L'ingénierie relationnelle au service d'un management durable : vision d'un directeur des soins / Olivia Rufat in Soins Cadres, n° 155 ([01/11/2024])

Public ISBD [article]  inSoins Cadres > n° 155 [01/11/2024] . - p. 48-50 Titre : L'ingénierie relationnelle au service d'un management durable : vision d'un directeur des soins Type de document : Article Auteurs : Olivia Rufat, Auteur Année de publication : 2024 Article en page(s) : p. 48-50 Langues : Français (fre) Mots-clés : ALTERITE CONDITION DE TRAVAIL DIRECTEUR DE SOIN MANAGEMENT QUALITE DE VIE Résumé : Et si nous pouvions faire autrement… Et si nous pouvions « mieux conduire notre pensée et [ainsi] aider [peut-être] les autres à mieux conduire la leur » tel que l’énonce Jean-Louis Lascoux dans « Si vous ne tenez pas les brides de votre pensée d’autres s’en saisiront. À travers une approche rationnelle, l’ingénierie relationnelle propose un guide pour, à l’instar de René Descartes, « bien conduire sa raison ». Une perspective s’ouvre, celle d’un management innovant qui se veut durable puisque restaurant la capacité à agir de chaque professionnel. Au moyen d’une véritable attention portée à la qualité de vie et des conditions de travail de tous, il est question d’outiller chaque professionnel afin qu’il puisse prendre soin de sa relation entre pairs et avec les usagers. Il s’agit d’une vision d’un faire autrement, au service de l’humain dans le champ à explorer de l’altérité. Thème : Management - Ressources humaines Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id [article] L'ingénierie relationnelle au service d'un management durable : vision d'un directeur des soins [Article] / Olivia Rufat, Auteur . - 2024 . - p. 48-50. Langues : Français (fre) in Soins Cadres > n° 155 [01/11/2024] . - p. 48-50 Mots-clés : ALTERITE CONDITION DE TRAVAIL DIRECTEUR DE SOIN MANAGEMENT QUALITE DE VIE Résumé : Et si nous pouvions faire autrement… Et si nous pouvions « mieux conduire notre pensée et [ainsi] aider [peut-être] les autres à mieux conduire la leur » tel que l’énonce Jean-Louis Lascoux dans « Si vous ne tenez pas les brides de votre pensée d’autres s’en saisiront. À travers une approche rationnelle, l’ingénierie relationnelle propose un guide pour, à l’instar de René Descartes, « bien conduire sa raison ». Une perspective s’ouvre, celle d’un management innovant qui se veut durable puisque restaurant la capacité à agir de chaque professionnel. Au moyen d’une véritable attention portée à la qualité de vie et des conditions de travail de tous, il est question d’outiller chaque professionnel afin qu’il puisse prendre soin de sa relation entre pairs et avec les usagers. Il s’agit d’une vision d’un faire autrement, au service de l’humain dans le champ à explorer de l’altérité. Thème : Management - Ressources humaines Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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L'influence du contexte de travail sur les erreurs médicamenteuses / Alexis Delande 

Public ISBD Titre : L'influence du contexte de travail sur les erreurs médicamenteuses Type de document : Mémoire Auteurs : Alexis Delande, Auteur Editeur : Rennes : Pôle de Formation des Professionnels de Santé du CHU de Rennes Année de publication : 2024 Importance : 28 p. Langues : Français (fre) Mots-clés : CONDITION DE TRAVAIL DISPENSATION DES MEDICAMENTS ERREUR INFIRMIER INTERRUPTION DE TÂCHE MEDICAMENT QUALITE DE VIE QUALITE DES SOINS TRAVAIL Résumé : Je me suis dirigée vers le sujet l'erreur médicamenteuse, essentielle en santé, cherchant à améliorer les conditions de travail. Mon but : comprendre et prévenir ces erreurs, pour une pratique de qualité respectant la sécurité des patients et des professionnels. J'ai alors interviewé des infirmières expérimentées pour comprendre leurs expériences en matière d'interruptions de tâches et d'erreurs médicamenteuses. Travaillant dans des services différents (réanimation et chirurgie orthopédique), elles ont des horaires variés (12h et 7h30). Les entretiens ont été enregistrés avec mon téléphone portable. Ces entretiens ont alors fait ressortir quelques résultats notamment leurs expérience professionnelle L'IDE 1 a 38 ans d'expérience en réanimation, tandis que l'IDE 2 travaille depuis 24 ans dans divers services chirurgicaux. leur organisation du travail diffère, L'IDE 1 travaille en 12h en réanimation, tandis que l'IDE 2 en 7h30 en chirurgie orthopédique. Les deux services ont des organisations différentes. Leurs difficultés telles que les interruptions de tâches sont une problématique commune, influencée par des facteurs humains et organisationnels. Les différents axes d’amélioration proposés par les infirmières concernant les interruptions de tâches, axes d’amélioration qui peuvent être individuels et collectifs. Et pour compléter la qualité de vie au travail, le travail en équipe, la responsabilité infirmière et l'équilibre vie professionnelle-personnelle sont des éléments cruciaux pour leur bien-être. Les infirmières préfèrent le travail en 12h pour son organisation et son suivi des soins. Pour finir Les principaux points abordés lors de ma discussion incluent la charge de travail élevée et les interruptions, l'importance du travail en équipe malgré les pertes de temps, les défis pour réduire les interruptions de tâches, le stress lié à la charge de travail et ses implications sur la qualité de vie, ainsi que l'impact potentiel des erreurs médicamenteuses sur la relation patient-soignant. Cote : Thème : Hygiène, sécurité, gestion des risques Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id L'influence du contexte de travail sur les erreurs médicamenteuses [Mémoire] / Alexis Delande, Auteur . - Rennes : Pôle de Formation des Professionnels de Santé du CHU de Rennes, 2024 . - 28 p. Langues : Français (fre) Mots-clés : CONDITION DE TRAVAIL DISPENSATION DES MEDICAMENTS ERREUR INFIRMIER INTERRUPTION DE TÂCHE MEDICAMENT QUALITE DE VIE QUALITE DES SOINS TRAVAIL Résumé : Je me suis dirigée vers le sujet l'erreur médicamenteuse, essentielle en santé, cherchant à améliorer les conditions de travail. Mon but : comprendre et prévenir ces erreurs, pour une pratique de qualité respectant la sécurité des patients et des professionnels. J'ai alors interviewé des infirmières expérimentées pour comprendre leurs expériences en matière d'interruptions de tâches et d'erreurs médicamenteuses. Travaillant dans des services différents (réanimation et chirurgie orthopédique), elles ont des horaires variés (12h et 7h30). Les entretiens ont été enregistrés avec mon téléphone portable. Ces entretiens ont alors fait ressortir quelques résultats notamment leurs expérience professionnelle L'IDE 1 a 38 ans d'expérience en réanimation, tandis que l'IDE 2 travaille depuis 24 ans dans divers services chirurgicaux. leur organisation du travail diffère, L'IDE 1 travaille en 12h en réanimation, tandis que l'IDE 2 en 7h30 en chirurgie orthopédique. Les deux services ont des organisations différentes. Leurs difficultés telles que les interruptions de tâches sont une problématique commune, influencée par des facteurs humains et organisationnels. Les différents axes d’amélioration proposés par les infirmières concernant les interruptions de tâches, axes d’amélioration qui peuvent être individuels et collectifs. Et pour compléter la qualité de vie au travail, le travail en équipe, la responsabilité infirmière et l'équilibre vie professionnelle-personnelle sont des éléments cruciaux pour leur bien-être. Les infirmières préfèrent le travail en 12h pour son organisation et son suivi des soins. Pour finir Les principaux points abordés lors de ma discussion incluent la charge de travail élevée et les interruptions, l'importance du travail en équipe malgré les pertes de temps, les défis pour réduire les interruptions de tâches, le stress lié à la charge de travail et ses implications sur la qualité de vie, ainsi que l'impact potentiel des erreurs médicamenteuses sur la relation patient-soignant. Cote : Thème : Hygiène, sécurité, gestion des risques Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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En Bretagne, un Ehpad où il fait bon vivre / Eléonore (de) Vaumas in L'infirmière, n° 50 ([01/11/2024])

Public ISBD [article]  inL'infirmière > n° 50 [01/11/2024] . - p. 44-47 Titre : En Bretagne, un Ehpad où il fait bon vivre Type de document : Article Auteurs : Eléonore (de) Vaumas, Auteur Année de publication : 2024 Article en page(s) : p. 44-47 Langues : Français (fre) Mots-clés : BRETAGNE ETABLISSEMENT HEBERGEANT DES PERSONNES AGEES DEPENDANTES QUALITE DE VIE Résumé : Un restaurant, une épicerie, un bureau de poste, une bibliothèque… dans cette résidence qui accueille des personnes âgées de Guingamp (22), les habitants vivent comme dans un vrai village. Mais pour en arriver là, près de dix ans ont été nécessaires. Récit d’une métamorphose, portée par une direction bien déterminée à améliorer la prise en charge du grand âge. Thème : Personne âgée Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id [article] En Bretagne, un Ehpad où il fait bon vivre [Article] / Eléonore (de) Vaumas, Auteur . - 2024 . - p. 44-47. Langues : Français (fre) in L'infirmière > n° 50 [01/11/2024] . - p. 44-47 Mots-clés : BRETAGNE ETABLISSEMENT HEBERGEANT DES PERSONNES AGEES DEPENDANTES QUALITE DE VIE Résumé : Un restaurant, une épicerie, un bureau de poste, une bibliothèque… dans cette résidence qui accueille des personnes âgées de Guingamp (22), les habitants vivent comme dans un vrai village. Mais pour en arriver là, près de dix ans ont été nécessaires. Récit d’une métamorphose, portée par une direction bien déterminée à améliorer la prise en charge du grand âge. Thème : Personne âgée Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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Risques psychosociaux : du constat à l'action / Jean-Yves Copin in Gestions hospitalières, n° 640 ([01/11/2024])

Public ISBD [article]  inGestions hospitalières > n° 640 [01/11/2024] . - p. 560-587 Titre : Risques psychosociaux : du constat à l'action Type de document : Article Auteurs : Jean-Yves Copin, Directeur de publication ; Dominique Ansould, Auteur ; Rémi Delekta, Auteur ; et al., Auteur Année de publication : 2024 Article en page(s) : p. 560-587 Langues : Français (fre) Mots-clés : ATTRACTIVITE BIENVEILLANCE DIALOGUE ECOUTE EMPATHIE LOGISTIQUE MANAGEMENT MANAGEMENT HOSPITALIER PERSONNEL HOSPITALIER ADMINISTRATIF PREVENTION PROFESSION DE SANTE QUALITE DE VIE RECONNAISSANCE RISQUE PROFESSIONNEL RISQUE PSYCHOSOCIAL SOIGNANT TEMPS DE TRAVAIL TRAVAIL VIOLENCE Résumé : Sommaire : - Vous avez dit management bienveillant ? - Risques psychosociaux et dialogue social - Les violences à l’encontre des professionnels de santé - Écouter les professionnels de santé pour mieux prévenir - Des logisticiens de service pour libérer du temps médical - Les RPS dans les services administratifs Cote : Thème : Hygiène, sécurité, gestion des risques Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id [article] Risques psychosociaux : du constat à l'action [Article] / Jean-Yves Copin, Directeur de publication ; Dominique Ansould, Auteur ; Rémi Delekta, Auteur ; et al., Auteur . - 2024 . - p. 560-587. Langues : Français (fre) in Gestions hospitalières > n° 640 [01/11/2024] . - p. 560-587 Mots-clés : ATTRACTIVITE BIENVEILLANCE DIALOGUE ECOUTE EMPATHIE LOGISTIQUE MANAGEMENT MANAGEMENT HOSPITALIER PERSONNEL HOSPITALIER ADMINISTRATIF PREVENTION PROFESSION DE SANTE QUALITE DE VIE RECONNAISSANCE RISQUE PROFESSIONNEL RISQUE PSYCHOSOCIAL SOIGNANT TEMPS DE TRAVAIL TRAVAIL VIOLENCE Résumé : Sommaire : - Vous avez dit management bienveillant ? - Risques psychosociaux et dialogue social - Les violences à l’encontre des professionnels de santé - Écouter les professionnels de santé pour mieux prévenir - Des logisticiens de service pour libérer du temps médical - Les RPS dans les services administratifs Cote : Thème : Hygiène, sécurité, gestion des risques Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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Redéfinir la vieillesse pour un avenir plus inclusif / Fannie Dupont in Recherche en soins infirmiers, n° 158 ([01/09/2024])

Public ISBD [article]  inRecherche en soins infirmiers > n° 158 [01/09/2024] . - p. 25-36 Titre : Redéfinir la vieillesse pour un avenir plus inclusif Type de document : Article Auteurs : Fannie Dupont, Auteur ; Sandra Harrisson, Auteur Année de publication : 2024 Article en page(s) : p. 25-36 Langues : Français (fre) Mots-clés : CONCEPT INCLUSION POLITIQUE QUALITE DE VIE QUEBEC RECHERCHE SANTE VIEILLESSE Résumé : Introduction : l’importance socioculturelle attribuée aux valeurs de productivité et d’indépendance a une incidence sur la définition de la vieillesse, lui prêtant une connotation négative. Alors qu’elle est un sujet de préoccupation pour certains, d’autres la définissent comme étant une partie inhérente de la vie. Malgré la complexité de ce phénomène, la définition en vigueur porte exclusivement sur des changements biologiques délaissant des aspects indissociables de la nature humaine. Il devient fondamental de se questionner sur les notions et les idéologies qui sont véhiculées par le vocabulaire utilisé afin de la redéfinir. Effectuer une analyse du concept de la vieillesse dans le but de proposer une définition plus inclusive de ce processus complexe et toujours partiellement incompris est un point de départ logique à ces efforts de réflexion sur le vieillissement. Méthodes : la méthode de Rodgers et Knafl, juxtaposée à une perspective épistémologique de la théorie critique féministe, offre des assises théoriques et philosophiques cohérentes avec celles des sciences infirmières pour réaliser cet exercice de reconceptualisation et de modernisation de la définition. Résultats et discussion : l’adoption de cette nouvelle définition favorisera une meilleure compréhension de ce phénomène et redonnera une place et une voix aux personnes vieillissantes. Thème : Recherche Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id [article] Redéfinir la vieillesse pour un avenir plus inclusif [Article] / Fannie Dupont, Auteur ; Sandra Harrisson, Auteur . - 2024 . - p. 25-36. Langues : Français (fre) in Recherche en soins infirmiers > n° 158 [01/09/2024] . - p. 25-36 Mots-clés : CONCEPT INCLUSION POLITIQUE QUALITE DE VIE QUEBEC RECHERCHE SANTE VIEILLESSE Résumé : Introduction : l’importance socioculturelle attribuée aux valeurs de productivité et d’indépendance a une incidence sur la définition de la vieillesse, lui prêtant une connotation négative. Alors qu’elle est un sujet de préoccupation pour certains, d’autres la définissent comme étant une partie inhérente de la vie. Malgré la complexité de ce phénomène, la définition en vigueur porte exclusivement sur des changements biologiques délaissant des aspects indissociables de la nature humaine. Il devient fondamental de se questionner sur les notions et les idéologies qui sont véhiculées par le vocabulaire utilisé afin de la redéfinir. Effectuer une analyse du concept de la vieillesse dans le but de proposer une définition plus inclusive de ce processus complexe et toujours partiellement incompris est un point de départ logique à ces efforts de réflexion sur le vieillissement. Méthodes : la méthode de Rodgers et Knafl, juxtaposée à une perspective épistémologique de la théorie critique féministe, offre des assises théoriques et philosophiques cohérentes avec celles des sciences infirmières pour réaliser cet exercice de reconceptualisation et de modernisation de la définition. Résultats et discussion : l’adoption de cette nouvelle définition favorisera une meilleure compréhension de ce phénomène et redonnera une place et une voix aux personnes vieillissantes. Thème : Recherche Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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2e baromètre FHF-Obea des enjeux RH : Focus sur la qualité de vie au travail, les GHT et l'attractivité médicale / Fédération hospitalière de France in Revue hospitalière de France, n° 578 ([01/10/2017])

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Absentéisme en stage infirmier : miroir des difficultés de la profession ? / Florence Douguet in Revue hospitalière de France, n° 610 ([01/01/2023])

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L'ACCES AUX SOINS ET LES GENS DU VOYAGE / Alain Quemener in Revue de l'infirmière, n° 180 ([01/04/2012])

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L'accompagnement psychologique des enfants malades / Nady Van broeck

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Accomplissement professionnel de l’infirmier(e) coordinateur(trice) pour mieux prendre soin. Un score au cœur du management / Jean-Christophe Bastiani in Santé publique, n° 5 ([01/09/2024])

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Les actions au service de la qualité de vie au travail dans les pratiques de management des cadres de santé / Mathieu Malaquin in Soins Cadres, n° 131 ([01/11/2021])

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Activité physique et santé / Sonia Guillouët in Revue de l'infirmière, n° 275 ([01/11/2021])

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Activité physique et santé / Jean-François Toussaint in La santé en action, n° 429 ([01/09/2014])  

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« L’activité physique, thérapeutique pour les patients ayant un cancer » / Thomas Ginsbourger in La santé en action, n° 445 ([01/09/2018])  

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Les activités physiques adaptées aux personnes sans domicile fixe / Brigitte Mainguet in Soins, n° 823 ([01/03/2018])

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