Communication organisationnelle, management et numérique / Sylvie P. Alemanno

Public ISBD Titre : Communication organisationnelle, management et numérique Type de document : Ouvrage Auteurs : Sylvie P. Alemanno, Directeur de publication ; Christian Le moenne, Auteur ; Françoise Bernard, Auteur ; et al., Auteur Editeur : Paris : L'Harmattan Année de publication : 2014 Collection : Communication et civilisation Importance : 446 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-343-05210-6 Langues : Français (fre) Mots-clés : COMMUNICATION ENTREPRISE MANAGEMENT ORGANISATION TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION TRAVAIL Résumé : Les technologies numériques, dans leurs multiples actualisations comme dans leur perpétuelle émergence, bouleversent les modalités antérieures d'organisation, les process de production et plus généralement de travail, des relations aux temporalités, aux territoires, aux objets. D'une manière générale, le couplage technogenèse/sociogenèse s'actualise de façon encore ouverte et les réseaux et leurs milieux associés appellent des analyses et des approches critiques renouvelées, de même les collectifs de pratiques génèrent de nouveaux modes d'existence au travail. Mais le phénomène numérique toujours renouvelé, et à ce titre particulièrement intéressant à observer et à conceptualiser, ne se laisse pas saisir aussi facilement. Les contributions de cet ouvrage mettent en évidence les transformations organisationnelles et les nouveaux modèles a managériaux qui se font dans de multiples directions. Ces transformations sont surdéterminées par les critères néo-libéraux de performativité et les manières dont les technologies numériques sont mises au service du capitalisme mondial. Cote : 658.45 com Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Communication organisationnelle, management et numérique [Ouvrage] / Sylvie P. Alemanno, Directeur de publication ; Christian Le moenne, Auteur ; Françoise Bernard, Auteur ; et al., Auteur . - Paris : L'Harmattan, 2014 . - 446 p.. - (Communication et civilisation) . ISBN : 978-2-343-05210-6 Langues : Français (fre) Mots-clés : COMMUNICATION ENTREPRISE MANAGEMENT ORGANISATION TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION TRAVAIL Résumé : Les technologies numériques, dans leurs multiples actualisations comme dans leur perpétuelle émergence, bouleversent les modalités antérieures d'organisation, les process de production et plus généralement de travail, des relations aux temporalités, aux territoires, aux objets. D'une manière générale, le couplage technogenèse/sociogenèse s'actualise de façon encore ouverte et les réseaux et leurs milieux associés appellent des analyses et des approches critiques renouvelées, de même les collectifs de pratiques génèrent de nouveaux modes d'existence au travail. Mais le phénomène numérique toujours renouvelé, et à ce titre particulièrement intéressant à observer et à conceptualiser, ne se laisse pas saisir aussi facilement. Les contributions de cet ouvrage mettent en évidence les transformations organisationnelles et les nouveaux modèles a managériaux qui se font dans de multiples directions. Ces transformations sont surdéterminées par les critères néo-libéraux de performativité et les manières dont les technologies numériques sont mises au service du capitalisme mondial. Cote : 658.45 com Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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PSYCHOLOGIE ET DEVELOPPEMENT DURABLE / Karine Weiss

Public ISBD Titre : PSYCHOLOGIE ET DEVELOPPEMENT DURABLE Type de document : Ouvrage Auteurs : Karine Weiss, Directeur de publication ; Fabien Girandola, Directeur de publication ; Françoise Bernard, Auteur ; et al., Auteur Importance : 284 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84835-189-6 Prix : 225 € Mots-clés : COMPORTEMENT CONSOMMATION DEVELOPPEMENT DURABLE ENVIRONNEMENT FACTEUR PSYCHOSOCIAL HABITAT PSYCHOLOGIE Résumé : Effet de mode pour certains, véritable révolution de notre façon de vivre pour d'autres, le développement durable est incontestablement une des grandes préoccupations du XXIe siècle. Conscients des responsabilités qui nous incombent, régulièrement sensibilisés aux bienfaits de cette autre manière de vivre, nos comportements aujourd'hui évoluent. Pourtant, le décalage reste frappant entre l'engouement général pour la cause du développement durable, et la réalité des engagements quotidiens, tant à l'échelle individuelle que locale, nationale et globale. Comment conduire à davantage de comportements favorables à l'environnement ? Quels facteurs psychologiques influencent la tendance des individus à " agir durable " ? Comment expliquer les résistances au changement ? Les mesures et lois adoptées peuvent-elles être efficaces sans prendre en compte les singularités des individus ? Le réchauffement climatique, la pénurie d'eau, la perte de la biodiversité ne peuvent dépendre uniquement de décisions institutionnelles, mais aussi de comportements individuels. Comment la psychologie sociale, la psychologie environnementale peuvent-elles aider à modifier les comportements individuels et collectifs ? Face à ces enjeux majeurs, des universitaires en psychologie sociale, environnementale, cognitive ou des organisations, issus de différents pays européens, ont engagé une réflexion novatrice aux facettes multiples et complémentaires. Cet ouvrage est le fruit de leurs travaux. Dans ce très vaste champ du développement durable qui s'ouvre aujourd'hui, la psychologie a un rôle majeur, encore amené à se développer. Un ouvrage de référence sur une problématique au coeur de l'actualité Ancien numéro de notice : 8768403 Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id PSYCHOLOGIE ET DEVELOPPEMENT DURABLE [Ouvrage] / Karine Weiss, Directeur de publication ; Fabien Girandola, Directeur de publication ; Françoise Bernard, Auteur ; et al., Auteur . - [s.d.] . - 284 p. ISBN : 978-2-84835-189-6 : 225 € Mots-clés : COMPORTEMENT CONSOMMATION DEVELOPPEMENT DURABLE ENVIRONNEMENT FACTEUR PSYCHOSOCIAL HABITAT PSYCHOLOGIE Résumé : Effet de mode pour certains, véritable révolution de notre façon de vivre pour d'autres, le développement durable est incontestablement une des grandes préoccupations du XXIe siècle. Conscients des responsabilités qui nous incombent, régulièrement sensibilisés aux bienfaits de cette autre manière de vivre, nos comportements aujourd'hui évoluent. Pourtant, le décalage reste frappant entre l'engouement général pour la cause du développement durable, et la réalité des engagements quotidiens, tant à l'échelle individuelle que locale, nationale et globale. Comment conduire à davantage de comportements favorables à l'environnement ? Quels facteurs psychologiques influencent la tendance des individus à " agir durable " ? Comment expliquer les résistances au changement ? Les mesures et lois adoptées peuvent-elles être efficaces sans prendre en compte les singularités des individus ? Le réchauffement climatique, la pénurie d'eau, la perte de la biodiversité ne peuvent dépendre uniquement de décisions institutionnelles, mais aussi de comportements individuels. Comment la psychologie sociale, la psychologie environnementale peuvent-elles aider à modifier les comportements individuels et collectifs ? Face à ces enjeux majeurs, des universitaires en psychologie sociale, environnementale, cognitive ou des organisations, issus de différents pays européens, ont engagé une réflexion novatrice aux facettes multiples et complémentaires. Cet ouvrage est le fruit de leurs travaux. Dans ce très vaste champ du développement durable qui s'ouvre aujourd'hui, la psychologie a un rôle majeur, encore amené à se développer. Un ouvrage de référence sur une problématique au coeur de l'actualité Ancien numéro de notice : 8768403 Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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