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DYNAMIQUE DE GROUPE |
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Titre : 17 filles : enceintes à 17 ans… un choix rêvé ? Type de document : Article Année de publication : 2012 Article en page(s) : p. 46-48 Langues : Français (fre) Mots-clés : ADOLESCENT
CINEMA
DYNAMIQUE DE GROUPE
EDUCATION A LA SANTE
GROSSESSE
JEUNE MERE
LYCEE
RELATION ENSEIGNANT/ENSEIGNE
RELATION PARENT/ENFANTRésumé : Le film 17 filles est librement inspiré d’une histoire qui s’est réellement déroulée aux États-Unis. Dans un élan de fascination collective envers une adolescente déterminée, dix-sept lycéennes décident d’être enceintes en même temps, à la suite de leur amie. Derrière cette décision, une envie irrépressible d’exister, de se démarquer des parents, de « construire » un événement important, de donner sens à une vie étriquée et à un monde sans perspective d’avenir, et surtout de ne pas renoncer à leurs rêves comme l’ont fait certains adultes. Telles sont quelques-unes des motivations de ce groupe de filles bien décidées à vivre la grossesse comme une aventure pleine de promesses.(R.A) Cote : En ligne : http://centredoc.chu-rennes.fr/ifsi/doc_num.php?explnum_id=1182 Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Santé de l'homme (La) > n° 418 [01/03/2012] . - p. 46-48[article] 17 filles : enceintes à 17 ans… un choix rêvé ? [Article] . - 2012 . - p. 46-48.
Langues : Français (fre)
in Santé de l'homme (La) > n° 418 [01/03/2012] . - p. 46-48
Mots-clés : ADOLESCENT
CINEMA
DYNAMIQUE DE GROUPE
EDUCATION A LA SANTE
GROSSESSE
JEUNE MERE
LYCEE
RELATION ENSEIGNANT/ENSEIGNE
RELATION PARENT/ENFANTRésumé : Le film 17 filles est librement inspiré d’une histoire qui s’est réellement déroulée aux États-Unis. Dans un élan de fascination collective envers une adolescente déterminée, dix-sept lycéennes décident d’être enceintes en même temps, à la suite de leur amie. Derrière cette décision, une envie irrépressible d’exister, de se démarquer des parents, de « construire » un événement important, de donner sens à une vie étriquée et à un monde sans perspective d’avenir, et surtout de ne pas renoncer à leurs rêves comme l’ont fait certains adultes. Telles sont quelques-unes des motivations de ce groupe de filles bien décidées à vivre la grossesse comme une aventure pleine de promesses.(R.A) Cote : En ligne : http://centredoc.chu-rennes.fr/ifsi/doc_num.php?explnum_id=1182 Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(0)
Disponibilité aucun exemplaire 27 techniques d'animation pour promouvoir la santé / Alain Douiller
Titre : 27 techniques d'animation pour promouvoir la santé Type de document : Ouvrage Auteurs : Alain Douiller, Auteur Mention d'édition : 3e éd. Editeur : Brignais : Le Coudrier Année de publication : 2020 Importance : 174 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-919374-27-4 Langues : Français (fre) Mots-clés : ANIMATION
DYNAMIQUE DE GROUPE
ETUDE DE CAS
EVALUATION
GROUPE
PROJET
PROMOTION DE LA SANTE
SANTE PUBLIQUE
SUPPORT PEDAGOGIQUERésumé : Addictions, sexualité, nutrition, écrans, de nombreux sujets font l'objet d'interventions auprès de groupes dans un objectif de promotion de la santé. Comment se préparer à de telles animations ? Quelle technique utiliser pour rendre les participants actifs, les aider à s'exprimer, favoriser les échanges et les accompagner dans leurs propres chemins vers la santé ? Ce guide éclaire ces questions à partir de l'expérience des auteurs.
Après un rappel des fondements de la promotion de la santé, il amène le lecteur à s'interroger sur ses intentions et ses valeurs, présente la démarche projet et expose les notions utiles de dynamique de groupe. Il détaille ensuite 27 techniques d'animation de façon pratique, propose un tableau pour choisir une technique adaptée à son projet et délivre des conseils pour l'évaluation. Un manuel précieux pour les intervenants auprès de groupes sur des sujets de santé, des étudiants préparant le service sanitaire aux acteurs plus expérimentés.Cote : 613 dou Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id 27 techniques d'animation pour promouvoir la santé [Ouvrage] / Alain Douiller, Auteur . - 3e éd. . - Brignais : Le Coudrier, 2020 . - 174 p.
ISBN : 978-2-919374-27-4
Langues : Français (fre)
Mots-clés : ANIMATION
DYNAMIQUE DE GROUPE
ETUDE DE CAS
EVALUATION
GROUPE
PROJET
PROMOTION DE LA SANTE
SANTE PUBLIQUE
SUPPORT PEDAGOGIQUERésumé : Addictions, sexualité, nutrition, écrans, de nombreux sujets font l'objet d'interventions auprès de groupes dans un objectif de promotion de la santé. Comment se préparer à de telles animations ? Quelle technique utiliser pour rendre les participants actifs, les aider à s'exprimer, favoriser les échanges et les accompagner dans leurs propres chemins vers la santé ? Ce guide éclaire ces questions à partir de l'expérience des auteurs.
Après un rappel des fondements de la promotion de la santé, il amène le lecteur à s'interroger sur ses intentions et ses valeurs, présente la démarche projet et expose les notions utiles de dynamique de groupe. Il détaille ensuite 27 techniques d'animation de façon pratique, propose un tableau pour choisir une technique adaptée à son projet et délivre des conseils pour l'évaluation. Un manuel précieux pour les intervenants auprès de groupes sur des sujets de santé, des étudiants préparant le service sanitaire aux acteurs plus expérimentés.Cote : 613 dou Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 613 dou Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Abécédaire du management bien-traitant / Véronique Salvi
Titre : Abécédaire du management bien-traitant Type de document : Ouvrage Auteurs : Véronique Salvi, Auteur ; Danielle Rapoport, Préfacier, etc. Mention d'édition : 2e éd. Editeur : Lyon : Chronique Sociale Année de publication : 2021 Collection : Savoir communiquer Importance : 95 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-36717-378-8 Langues : Français (fre) Mots-clés : BIEN-ETRE
BIENTRAITANCE
CONCEPT
CONFLIT
DICTIONNAIRE
DYNAMIQUE DE GROUPE
EQUIPE
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
LEGITIMITE
MANAGEMENT
MOTIVATION
NEUROSCIENCES
POUVOIR
QUALITE
RECONNAISSANCE
RISQUE PSYCHOSOCIAL
TRAVAILRésumé : Comment concilier, réconcilier, management et bien-traitance ?
Investir sur l'humain c'est-à-dire sur les compétences et l'implication de chacun est un défi quotidien.
La réalité économique est prégnante dans tous les secteurs d'activités, y compris le secteur de l'enfance et du soin mais il existe malgré tout une marge de manœuvre pour le manager et il peut concrètement influer sur la qualité du service rendu par un management bien-traitant.
Cet abécédaire permet à chaque manager de réfléchir sur ce thème du management et de la bien-traitance.
Les nombreux allers-retours entre théorie et pratique vous permettront de donner un éclairage particulier à vos pratiques.
Alors, êtes-vous un manager bien-traitant ? Souhaiter l'être est déjà un grand objectif ! À vous de jouer comme l'acteur que vous êtes au sein de votre organisation !Cote : 658.3 sal Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Abécédaire du management bien-traitant [Ouvrage] / Véronique Salvi, Auteur ; Danielle Rapoport, Préfacier, etc. . - 2e éd. . - Lyon : Chronique Sociale, 2021 . - 95 p.. - (Savoir communiquer) .
ISBN : 978-2-36717-378-8
Langues : Français (fre)
Mots-clés : BIEN-ETRE
BIENTRAITANCE
CONCEPT
CONFLIT
DICTIONNAIRE
DYNAMIQUE DE GROUPE
EQUIPE
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
LEGITIMITE
MANAGEMENT
MOTIVATION
NEUROSCIENCES
POUVOIR
QUALITE
RECONNAISSANCE
RISQUE PSYCHOSOCIAL
TRAVAILRésumé : Comment concilier, réconcilier, management et bien-traitance ?
Investir sur l'humain c'est-à-dire sur les compétences et l'implication de chacun est un défi quotidien.
La réalité économique est prégnante dans tous les secteurs d'activités, y compris le secteur de l'enfance et du soin mais il existe malgré tout une marge de manœuvre pour le manager et il peut concrètement influer sur la qualité du service rendu par un management bien-traitant.
Cet abécédaire permet à chaque manager de réfléchir sur ce thème du management et de la bien-traitance.
Les nombreux allers-retours entre théorie et pratique vous permettront de donner un éclairage particulier à vos pratiques.
Alors, êtes-vous un manager bien-traitant ? Souhaiter l'être est déjà un grand objectif ! À vous de jouer comme l'acteur que vous êtes au sein de votre organisation !Cote : 658.3 sal Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 658.3 sal Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Aide-mémoire - Communication professionnelle et travail en équipe pluridisciplinaire en ESSMS en 29 notions / Mikaël Quilliou-Rioual
Titre : Aide-mémoire - Communication professionnelle et travail en équipe pluridisciplinaire en ESSMS en 29 notions Type de document : Ouvrage Auteurs : Mikaël Quilliou-Rioual, Auteur ; Morgane Quilliou-Rioual, Auteur Mention d'édition : 3e éd. Editeur : Paris : Dunod Année de publication : 2020 Collection : Aide-Mémoire Importance : 464 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-080609-6 Mots-clés : ACTION SOCIALE
COMMUNICATION
COORDINATION
DYNAMIQUE DE GROUPE
EPUISEMENT
EQUIPE
ETABLISSEMENT MEDICO-SOCIAL
ETABLISSEMENT SOCIAL
GROUPE
INFORMATION
INTERNET
MANAGEMENT
PLURIDISCIPLINARITE
POUVOIR
PROFESSION PARAMEDICALE
RESEAU SOCIAL
REUNION
SECTEUR MEDICOSOCIAL
SECTEUR SOCIAL
TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION
TRAVAIL SOCIALRésumé : Cet aide-mémoire propose aux intervenants de l'action sociale et médico-sociale, à travers 29 thématiques, d'approfondir les liaisons possibles qui structurent le travail en équipe, en tenant compte de la communication professionnelle et de la coordination pluri-professionnelle. L'objet est ici de chercher à comprendre l'utilité d'une telle organisation : à quoi cela sert-il de se coordonner ' Pourquoi répartir des tâches dans une équipe ' Comment faire pour proposer un suivi cohérent et efficace autour du parcours de la personne accompagnée ' L'ensemble de ses réflexions est étayé par les apports actualisés des techniques de l'information et de la communication. Cote : 302.2 qui Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Aide-mémoire - Communication professionnelle et travail en équipe pluridisciplinaire en ESSMS en 29 notions [Ouvrage] / Mikaël Quilliou-Rioual, Auteur ; Morgane Quilliou-Rioual, Auteur . - 3e éd. . - Paris : Dunod, 2020 . - 464 p.. - (Aide-Mémoire) .
ISBN : 978-2-10-080609-6
Mots-clés : ACTION SOCIALE
COMMUNICATION
COORDINATION
DYNAMIQUE DE GROUPE
EPUISEMENT
EQUIPE
ETABLISSEMENT MEDICO-SOCIAL
ETABLISSEMENT SOCIAL
GROUPE
INFORMATION
INTERNET
MANAGEMENT
PLURIDISCIPLINARITE
POUVOIR
PROFESSION PARAMEDICALE
RESEAU SOCIAL
REUNION
SECTEUR MEDICOSOCIAL
SECTEUR SOCIAL
TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION
TRAVAIL SOCIALRésumé : Cet aide-mémoire propose aux intervenants de l'action sociale et médico-sociale, à travers 29 thématiques, d'approfondir les liaisons possibles qui structurent le travail en équipe, en tenant compte de la communication professionnelle et de la coordination pluri-professionnelle. L'objet est ici de chercher à comprendre l'utilité d'une telle organisation : à quoi cela sert-il de se coordonner ' Pourquoi répartir des tâches dans une équipe ' Comment faire pour proposer un suivi cohérent et efficace autour du parcours de la personne accompagnée ' L'ensemble de ses réflexions est étayé par les apports actualisés des techniques de l'information et de la communication. Cote : 302.2 qui Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité 302.2 qui Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible 302.2 qui Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Animer et participer à la vie de groupe / Charles Maccio
Titre : Animer et participer à la vie de groupe Type de document : Ouvrage Auteurs : Charles Maccio, Auteur Editeur : Lyon : Chronique Sociale Année de publication : 2006 Collection : Savoir communiquer Importance : 303 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-85008-641-0 Note générale : 11è éd. Langues : Français (fre) Mots-clés : ANIMATEUR
ANIMATION
AUTORITE
DYNAMIQUE DE GROUPE
GROUPE
LIEN SOCIAL
PARTICIPATION
RESPONSABILITE
TECHNIQUERésumé : Notre insertion sociale. Chacun de nous vit dans une multitude de groupes : la famille, l'école, le centre de formation, l'entreprise, les associations au sein de la cité, les organisations professionnelles, etc. Face à cette réalité nous pouvons être actifs et participer à la prise en charge de notre vie et de celle de la cité. Mieux connaître et comprendre les facteurs humains existant dans toute vie de groupe est nécessaire :
- L'animateur. C'est une fonction indispensable. C'est un catalyseur des énergies pour permettre à chacun d'être lui-même et de mettre ses capacités à la disposition des autres.
- Les participants. Si l'animateur a une fonction, chaque membre du groupe doit tendre à avoir une responsabilité, pour partager les tâches à réaliser, et se former pour être capable de participer aux décisions dans tous les domaines qui le concernent.
- Le groupe. Comme il existe des lois en physique, il y a aussi des lois sociologiques et des lois psychologiques. En connaissant mieux les phénomènes de groupe, il devient possible de les canaliser pour les utiliser dans le sens des objectifs du groupe et du progrès de l'organisation. Cet ouvrage fournit de nombreux repères, il est un outil permanent pour améliorer son efficacité personnelle et celle du groupe.Cote : 302.3 mac Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Animer et participer à la vie de groupe [Ouvrage] / Charles Maccio, Auteur . - Lyon : Chronique Sociale, 2006 . - 303 p.. - (Savoir communiquer) .
ISBN : 978-2-85008-641-0
11è éd.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : ANIMATEUR
ANIMATION
AUTORITE
DYNAMIQUE DE GROUPE
GROUPE
LIEN SOCIAL
PARTICIPATION
RESPONSABILITE
TECHNIQUERésumé : Notre insertion sociale. Chacun de nous vit dans une multitude de groupes : la famille, l'école, le centre de formation, l'entreprise, les associations au sein de la cité, les organisations professionnelles, etc. Face à cette réalité nous pouvons être actifs et participer à la prise en charge de notre vie et de celle de la cité. Mieux connaître et comprendre les facteurs humains existant dans toute vie de groupe est nécessaire :
- L'animateur. C'est une fonction indispensable. C'est un catalyseur des énergies pour permettre à chacun d'être lui-même et de mettre ses capacités à la disposition des autres.
- Les participants. Si l'animateur a une fonction, chaque membre du groupe doit tendre à avoir une responsabilité, pour partager les tâches à réaliser, et se former pour être capable de participer aux décisions dans tous les domaines qui le concernent.
- Le groupe. Comme il existe des lois en physique, il y a aussi des lois sociologiques et des lois psychologiques. En connaissant mieux les phénomènes de groupe, il devient possible de les canaliser pour les utiliser dans le sens des objectifs du groupe et du progrès de l'organisation. Cet ouvrage fournit de nombreux repères, il est un outil permanent pour améliorer son efficacité personnelle et celle du groupe.Cote : 302.3 mac Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 302.3 mac Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Approche communautaire : un fil rouge du travail social / David Prochasson in ASH : Le mag du travail social, n° 3313 ([01/02/2024])PermalinkUn aspect de la dynamique des groupes / Naoum Dahan in Enfances & Psy, n° 54 ([01/09/2012])PermalinkLa boîte à outils du management / Vincent DiceccaPermalinkCASSANDRE, DE L'ILLUSION A LA DESILLUSION GROUPALE / Vincent Charazac in Santé mentale, HS 08/2010 (08/2010)PermalinkLe codéveloppement managérial / Marie-Claude Miremont in Santé mentale, HS ([01/08/2020])PermalinkCOHESION D'EQUIPE ET ROLE DU CADRE DE SANTE / Sonia Bal in Soins Cadres, 79 (08/2011)PermalinkLA COHESION DES EQUIPES. PRATIQUE DU TEAM BUILDING / Pierre CauvinPermalinkLa cohésion des équipes : pratique du team building / Pierre CauvinPermalinkComment motiver / Xavier MontserratPermalinkCOMPORTEMENT ORGANISATIONNEL. VOLUME 1, CONTRAT PSYCHOLOGIQUE, EMOTIONS AU TRAVAIL, SOCIALISATION ORGANISATIONNELLE / Nathalie DelobbePermalink