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Covid-19 L'impact des mesures nationales sur la gestion des ressources humaines dans la FPH / Mélanie Dupe in Gestions hospitalières, n° 595 ([01/04/2020])
[article]
Titre : Covid-19 L'impact des mesures nationales sur la gestion des ressources humaines dans la FPH Type de document : Article Auteurs : Mélanie Dupe, Auteur Année de publication : 2020 Article en page(s) : p. 249-256 Langues : Français (fre) Mots-clés : CONGE
COVID-19
CRISE
ECOLE
ETABLISSEMENT D'ACCUEIL DE JEUNES ENFANTS
ETABLISSEMENT HEBERGEANT DES PERSONNES AGEES DEPENDANTES
FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
HOPITAL
ORGANISATION
PROFESSION DE SANTE
PROTECTION
RESSOURCES HUMAINES
SECURITE
TELETRAVAIL
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Face à une crise sanitaire sans précédent, les établissements de santé ont dû s’adapter tant dans la prise en charge des patients que dans la gestion du personnel. Entre mobilisation et protection des agents publics, voici les principales nouvelles modalités d’organisation. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Gestions hospitalières > n° 595 [01/04/2020] . - p. 249-256[article] Covid-19 L'impact des mesures nationales sur la gestion des ressources humaines dans la FPH [Article] / Mélanie Dupe, Auteur . - 2020 . - p. 249-256.
Langues : Français (fre)
in Gestions hospitalières > n° 595 [01/04/2020] . - p. 249-256
Mots-clés : CONGE
COVID-19
CRISE
ECOLE
ETABLISSEMENT D'ACCUEIL DE JEUNES ENFANTS
ETABLISSEMENT HEBERGEANT DES PERSONNES AGEES DEPENDANTES
FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
HOPITAL
ORGANISATION
PROFESSION DE SANTE
PROTECTION
RESSOURCES HUMAINES
SECURITE
TELETRAVAIL
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Face à une crise sanitaire sans précédent, les établissements de santé ont dû s’adapter tant dans la prise en charge des patients que dans la gestion du personnel. Entre mobilisation et protection des agents publics, voici les principales nouvelles modalités d’organisation. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible DEPISTER LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX : DES INDICATEURS POUR VOUS GUIDER / Institut national de recherche et de sécurité
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Titre : DEPISTER LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX : DES INDICATEURS POUR VOUS GUIDER Type de document : Document électronique Auteurs : Institut national de recherche et de sécurité, Auteur Editeur : INSTITUT NATIONAL DE RECHERCHE ET DE SECURITE (INRS) Année de publication : 02/2010 Importance : 48 p. Mots-clés : ACCIDENT DU TRAVAIL
DEPISTAGE
FACTEUR DE RISQUE
FORMATION
INDICATEUR
MALADIE PROFESSIONNELLE
MOBILITE
ORGANISATION DU TRAVAIL
PREVENTION
PSYCHOSOCIOLOGIE
RISQUE PROFESSIONNEL
RISQUE PSYCHOSOCIAL
STRESS
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Ce guide a pour objectif de faciliter la mise en évidence des risques psychosociaux à partir des données existantes et disponibles dans l'entreprise. Pour aider à ce travail de repérage, un certain nombre d'indicateurs liés au fonctionnement de l'entreprise ou relatifs à la santé et la sécurité des salariés sont proposés. Des repères méthodologiques sont également donnés pour les interpréter. Ce repérage intervient en amont d'une démarche de prévention des risques psychosociaux. Ils vont contribuer à la rendre possible. Les indicateurs proposés dans ce document portent : soit sur le fonctionnement de l'entreprise (temps de travail, mouvements du personnel, activité de l'entreprise, relations sociales, formation et rémunération, organisation du travail), soit sur la santé et la sécurité (accidents du travail, maladies professionnelles, situations graves, situations dégradées, stress chronique, pathologies diagnostiquées et prises en charges, activité du service de santé au travail). En ligne : www.inrs.fr/accueil/dms/inrs/CataloguePapier/ED/TI-ED-6012/ed6012.pdf Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id DEPISTER LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX : DES INDICATEURS POUR VOUS GUIDER [Document électronique] / Institut national de recherche et de sécurité, Auteur . - INSTITUT NATIONAL DE RECHERCHE ET DE SECURITE (INRS), 02/2010 . - 48 p.
Mots-clés : ACCIDENT DU TRAVAIL
DEPISTAGE
FACTEUR DE RISQUE
FORMATION
INDICATEUR
MALADIE PROFESSIONNELLE
MOBILITE
ORGANISATION DU TRAVAIL
PREVENTION
PSYCHOSOCIOLOGIE
RISQUE PROFESSIONNEL
RISQUE PSYCHOSOCIAL
STRESS
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Ce guide a pour objectif de faciliter la mise en évidence des risques psychosociaux à partir des données existantes et disponibles dans l'entreprise. Pour aider à ce travail de repérage, un certain nombre d'indicateurs liés au fonctionnement de l'entreprise ou relatifs à la santé et la sécurité des salariés sont proposés. Des repères méthodologiques sont également donnés pour les interpréter. Ce repérage intervient en amont d'une démarche de prévention des risques psychosociaux. Ils vont contribuer à la rendre possible. Les indicateurs proposés dans ce document portent : soit sur le fonctionnement de l'entreprise (temps de travail, mouvements du personnel, activité de l'entreprise, relations sociales, formation et rémunération, organisation du travail), soit sur la santé et la sécurité (accidents du travail, maladies professionnelles, situations graves, situations dégradées, stress chronique, pathologies diagnostiquées et prises en charges, activité du service de santé au travail). En ligne : www.inrs.fr/accueil/dms/inrs/CataloguePapier/ED/TI-ED-6012/ed6012.pdf Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(0)
Disponibilité aucun exemplaire Documents numériques
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ed6012.pdfAdobe Acrobat PDFLes douze heures à l’hôpital : l’exception n’est pas la règle / Manon Quillevere in Gestions hospitalières, n° 533 ([01/02/2014])
[article]
Titre : Les douze heures à l’hôpital : l’exception n’est pas la règle Type de document : Article Auteurs : Manon Quillevere, Auteur Année de publication : 2014 Article en page(s) : p. 127-128 Langues : Français (fre) Mots-clés : HORAIRE
PERSONNEL HOSPITALIER
PROFESSION DE SANTE
REGLEMENTATION
SERVICE PUBLIC
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Le 9 décembre 2013, le tribunal administratif de Paris annule la décision d’un directeur d’hôpital augmentant l’amplitude de travail quotidien à douze heures dans un service de réanimation chirurgicale d’un hôpital parisien. Sur fond de polémique, cette décision met en lumière la règle de droit applicable en la matière : l’organisation du temps de travail quotidien en douze heures est l’exception. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Gestions hospitalières > n° 533 [01/02/2014] . - p. 127-128[article] Les douze heures à l’hôpital : l’exception n’est pas la règle [Article] / Manon Quillevere, Auteur . - 2014 . - p. 127-128.
Langues : Français (fre)
in Gestions hospitalières > n° 533 [01/02/2014] . - p. 127-128
Mots-clés : HORAIRE
PERSONNEL HOSPITALIER
PROFESSION DE SANTE
REGLEMENTATION
SERVICE PUBLIC
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Le 9 décembre 2013, le tribunal administratif de Paris annule la décision d’un directeur d’hôpital augmentant l’amplitude de travail quotidien à douze heures dans un service de réanimation chirurgicale d’un hôpital parisien. Sur fond de polémique, cette décision met en lumière la règle de droit applicable en la matière : l’organisation du temps de travail quotidien en douze heures est l’exception. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Droit applicable au temps de travail des cadres / Jean-Marc Panfili in Objectif soins, n° 220 ([01/11/2013])
[article]
Titre : Droit applicable au temps de travail des cadres Type de document : Article Auteurs : Jean-Marc Panfili, Auteur Année de publication : 2013 Article en page(s) : p. 26-29 Langues : Français (fre) Mots-clés : CADRE DE SANTE
DROIT DU TRAVAIL
FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
LEGISLATION
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Le droit applicable, en matière de temps de travail, résulte à la fois des textes juridiques issus du droit de l'Union européenne (directives, règlement) et du droit interne (loi, règlement). Il résulte également de la jurisprudence européenne interne (Cour de cassation et Conseil d'état). Il se décline dans des conventions ou accords locaux qui viennent compléter les dispositions statutaires pour la fonction publique. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Objectif soins > n° 220 [01/11/2013] . - p. 26-29[article] Droit applicable au temps de travail des cadres [Article] / Jean-Marc Panfili, Auteur . - 2013 . - p. 26-29.
Langues : Français (fre)
in Objectif soins > n° 220 [01/11/2013] . - p. 26-29
Mots-clés : CADRE DE SANTE
DROIT DU TRAVAIL
FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
LEGISLATION
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Le droit applicable, en matière de temps de travail, résulte à la fois des textes juridiques issus du droit de l'Union européenne (directives, règlement) et du droit interne (loi, règlement). Il résulte également de la jurisprudence européenne interne (Cour de cassation et Conseil d'état). Il se décline dans des conventions ou accords locaux qui viennent compléter les dispositions statutaires pour la fonction publique. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Droits et responsabilités de l'aide-soignante / Corine Cordon in Soins Aides-Soignantes, n° 45 ([01/04/2012])
[article]
Titre : Droits et responsabilités de l'aide-soignante Type de document : Article Auteurs : Corine Cordon, Auteur Année de publication : 2012 Article en page(s) : p. 9-17 Langues : Français (fre) Mots-clés : AIDE-SOIGNANT
CONTINUITE DES SOINS
CONTRAINTE
DROIT
DROIT DU TRAVAIL
EVALUATION
FONCTION PUBLIQUE
FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
GREVE
RECRUTEMENT
REGLEMENTATION
RESPONSABILITE
RESPONSABILITE PROFESSIONNELLE
SECTEUR PRIVE
TEMOIGNAGE
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Sommaire :
- Aide-soignante, un métier responsable
- Différences d'exercice de l'aide-soignante dans les secteurs publics et privés
- Les devoirs et les responsabilités de l'aide-soignante
- La grève dans les services de soins, entre droits et devoirs professionnels
- Devoirs et obligations professionnels, témoignagesPermalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Soins Aides-Soignantes > n° 45 [01/04/2012] . - p. 9-17[article] Droits et responsabilités de l'aide-soignante [Article] / Corine Cordon, Auteur . - 2012 . - p. 9-17.
Langues : Français (fre)
in Soins Aides-Soignantes > n° 45 [01/04/2012] . - p. 9-17
Mots-clés : AIDE-SOIGNANT
CONTINUITE DES SOINS
CONTRAINTE
DROIT
DROIT DU TRAVAIL
EVALUATION
FONCTION PUBLIQUE
FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
GREVE
RECRUTEMENT
REGLEMENTATION
RESPONSABILITE
RESPONSABILITE PROFESSIONNELLE
SECTEUR PRIVE
TEMOIGNAGE
TEMPS DE TRAVAILRésumé : Sommaire :
- Aide-soignante, un métier responsable
- Différences d'exercice de l'aide-soignante dans les secteurs publics et privés
- Les devoirs et les responsabilités de l'aide-soignante
- La grève dans les services de soins, entre droits et devoirs professionnels
- Devoirs et obligations professionnels, témoignagesPermalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible . Périodique IFPS Fougères - Centre de documentation Disponible La durée de travail, grand tabou de l'hôpital / Sandra Mignot in Objectif soins, n° 260 ([01/12/2017])
PermalinkPermalinkEtude qualitative sur le thème de l’emploi du temps des infirmiers et infirmières du secteur hospitalier
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PermalinkL’évolution des familles : pas forcément là où on l’attend / Pierre Moisset in Métiers de la petite enfance, n° 199-200 ([01/07/2013])
PermalinkPermalinkFonction publique hospitalière : le juge administratif sanctionne les plannings de travail irréguliers / Jean-Marc Panfili in Objectif soins, n° 267 ([01/02/2019])
PermalinkFormation IPA : temps plein versus temps partiel / Coralie Bozec in Revue de la Pratique avancée, n° 3 ([01/07/2022])
PermalinkGestion des ressources humaines hospitalières : les grands chantiers / Mathieu Girier in Revue hospitalière de France, n° 555 ([01/11/2013])
PermalinkGESTION DU TEMPS DE TRAVAIL DES SOIGNANTS : GUIDE DE BONNES PRATIQUES ORGANISATIONNELLES / Mission national d'expertise et d'audit hospitaliers
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PermalinkPermalink