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Auteur Cécile Kanitzer |
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Absentéisme : agir et accompagner, organiser un retour durable au travail / Cécile Kanitzer in Revue hospitalière de France, n° 574 ([01/03/2017])
[article]
Titre : Absentéisme : agir et accompagner, organiser un retour durable au travail Type de document : Article Auteurs : Cécile Kanitzer, Auteur ; Marie-Gabrielle Vaissiere-Bonnet, Auteur ; Pascale Limoges, Auteur Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 46-47 Langues : Français (fre) Mots-clés : ABSENTEISME
ETABLISSEMENT DE SANTE
ETABLISSEMENT MEDICO-SOCIAL
PREVENTIONRésumé : Boîte à outils dédiée à la prévention de l’absentéisme dans les établissements de santé, sociaux et médico-sociaux, le kit Phares s’enrichit de mesures complémentaires. Une fiche présente six actions d’accompagnement et de soutien aux professionnels absents. Objectif : favoriser une réintégration durable, comprendre et prévenir les absences... Cote : Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Revue hospitalière de France > n° 574 [01/03/2017] . - p. 46-47[article] Absentéisme : agir et accompagner, organiser un retour durable au travail [Article] / Cécile Kanitzer, Auteur ; Marie-Gabrielle Vaissiere-Bonnet, Auteur ; Pascale Limoges, Auteur . - 2017 . - p. 46-47.
Langues : Français (fre)
in Revue hospitalière de France > n° 574 [01/03/2017] . - p. 46-47
Mots-clés : ABSENTEISME
ETABLISSEMENT DE SANTE
ETABLISSEMENT MEDICO-SOCIAL
PREVENTIONRésumé : Boîte à outils dédiée à la prévention de l’absentéisme dans les établissements de santé, sociaux et médico-sociaux, le kit Phares s’enrichit de mesures complémentaires. Une fiche présente six actions d’accompagnement et de soutien aux professionnels absents. Objectif : favoriser une réintégration durable, comprendre et prévenir les absences... Cote : Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Absentéisme : PHARES, un kit pour comprendre et agir / Cécile Kanitzer in Revue hospitalière de France, n° 565 ([01/07/2015])
[article]
Titre : Absentéisme : PHARES, un kit pour comprendre et agir Type de document : Article Auteurs : Cécile Kanitzer, Auteur Année de publication : 2015 Article en page(s) : p. 20-21 Langues : Français (fre) Mots-clés : ABSENTEISME
OUTIL
PERSONNEL HOSPITALIERRésumé : En 2009, une convention de partenariat-financement est signée entre l’agence régionale de santé des Pays de la Loire, la Caisse nationale de retraite des agents des collectivités locales et la Fédération hospitalière de France. Objectif : conduire un projet de rechercheintervention sur l’absentéisme des personnels à l’hôpital. Sa réalisation est confiée à une équipe de l’Association pour la recherche et le développement des méthodes et processus industriels (ARMINES), sous la direction de l’École des mines de Paris. Le projet hospitalier Absentéisme, recherche, efficience et organisation santé au travail (PHARES) est né. Cécile Kanitzer Conseillère paramédicale, pôle Offre de soins, FHF. Cote : . Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Revue hospitalière de France > n° 565 [01/07/2015] . - p. 20-21[article] Absentéisme : PHARES, un kit pour comprendre et agir [Article] / Cécile Kanitzer, Auteur . - 2015 . - p. 20-21.
Langues : Français (fre)
in Revue hospitalière de France > n° 565 [01/07/2015] . - p. 20-21
Mots-clés : ABSENTEISME
OUTIL
PERSONNEL HOSPITALIERRésumé : En 2009, une convention de partenariat-financement est signée entre l’agence régionale de santé des Pays de la Loire, la Caisse nationale de retraite des agents des collectivités locales et la Fédération hospitalière de France. Objectif : conduire un projet de rechercheintervention sur l’absentéisme des personnels à l’hôpital. Sa réalisation est confiée à une équipe de l’Association pour la recherche et le développement des méthodes et processus industriels (ARMINES), sous la direction de l’École des mines de Paris. Le projet hospitalier Absentéisme, recherche, efficience et organisation santé au travail (PHARES) est né. Cécile Kanitzer Conseillère paramédicale, pôle Offre de soins, FHF. Cote : . Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible L'envie de devenir directeur des soins / Cécile Kanitzer in Objectif soins, n° 254 ([01/03/2017])
[article]
Titre : L'envie de devenir directeur des soins Type de document : Article Auteurs : Cécile Kanitzer, Auteur Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 24-27 Langues : Français (fre) Mots-clés : ATTRACTIVITE
CADRE SUPERIEUR DE SANTE
DIRECTEUR DE SOIN
PROFESSIONRésumé : Qu’est-t-il possible de proposer pour agir en faveur des directeurs des soins et particulièrement pour contribuer immédiatement à l’augmentation du nombre de candidats au concours ? La Fédération hospitalière de France (FHF), l’Association française des directeurs des soins (AFDS) et l’École des hautes études en santé publique (EHESP) se sont associées en 2016 pour porter une réflexion sur la fonction de directeur des soins. Cote : Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Objectif soins > n° 254 [01/03/2017] . - p. 24-27[article] L'envie de devenir directeur des soins [Article] / Cécile Kanitzer, Auteur . - 2017 . - p. 24-27.
Langues : Français (fre)
in Objectif soins > n° 254 [01/03/2017] . - p. 24-27
Mots-clés : ATTRACTIVITE
CADRE SUPERIEUR DE SANTE
DIRECTEUR DE SOIN
PROFESSIONRésumé : Qu’est-t-il possible de proposer pour agir en faveur des directeurs des soins et particulièrement pour contribuer immédiatement à l’augmentation du nombre de candidats au concours ? La Fédération hospitalière de France (FHF), l’Association française des directeurs des soins (AFDS) et l’École des hautes études en santé publique (EHESP) se sont associées en 2016 pour porter une réflexion sur la fonction de directeur des soins. Cote : Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Université des cadres 2017 / Cécile Kanitzer in Objectif soins, H-S ([01/04/2018])
[article]
Titre : Université des cadres 2017 Type de document : Article Auteurs : Cécile Kanitzer, Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 8-28 Langues : Français (fre) Mots-clés : CADRE DE PROXIMITE
CADRE DE SANTE
CADRE SUPERIEUR DE SANTE
CERTIFICATION
CHANGEMENT
COLLABORATION
COMMUNICATION
CULTURE
DEMARCHE QUALITE
DOULEUR
EQUIPE
ETABLISSEMENT DE SANTE
ETABLISSEMENT MEDICO-SOCIAL
EVALUATION DES PRATIQUES PROFESSIONNELLES
FORMATION INFIRMIERE
GROUPEMENT HOSPITALIER DE TERRITOIRE
HISTOIRE PROFESSIONNELLE
INTELLIGENCE COLLECTIVE
LEADERSHIP
MANAGEMENT HOSPITALIER
PERFORMANCE
PLURIPROFESSIONNALITE
PROJET
QUALITE DES SOINS
RECONNAISSANCE
REFORME
SAVOIR
SECTEUR MEDICOSOCIAL
SECURITE
SOIN
STAGE
TUTORATRésumé : Sommaire :
- Impact du GHT sur les pratiques managériales
- Comment développer une culture sécurité ? Repenser le rôle du cadre dans la dynamique du travail en équipe
- Intérêts d'une démarche qualité en douleur
- D'une démarche, qualité contrainte...au management de la sécurité des soins
- Lien entre secteur médical et médico-social : un pas de côté ...
- Place des groupes de codéveloppement à l'hôpital
- Former aux réalités de terrain
- Des cadres soignant(e)s "embarqué(s)" dans le cours de la rationalisation hospitalièreCote : Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Objectif soins > H-S [01/04/2018] . - p. 8-28[article] Université des cadres 2017 [Article] / Cécile Kanitzer, Auteur . - 2018 . - p. 8-28.
Langues : Français (fre)
in Objectif soins > H-S [01/04/2018] . - p. 8-28Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible