L'ABC des émotions : comment développer son intelligence émotionnelle / Claude Steiner

Public ISBD Titre : L'ABC des émotions : comment développer son intelligence émotionnelle Type de document : Ouvrage Auteurs : Claude Steiner, Auteur Editeur : Paris : InterEditions Année de publication : 2019 Collection : Accompagnement et coaching Importance : 265 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7296-1927-5 Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : ANALYSE TRANSACTIONNELLE EMOTION-SENTIMENT INTELLIGENCE EMOTIONNELLE Résumé : Ce guide d'auto-coaching vous donne les moyens d'apprendre à lire vos émotions et à mieux comprendre vos sentiments comme ceux des autres. Positives ou négatives, ce sont les émotions qui sont nos moteurs internes et qui nous font bouger. Ce sont elles aussi qui font bouger les autres. Nous ne pouvons nous soustraire à leurs énergies. Autant mieux les connaître, car une fois identifiées et acceptées, nous pouvons leur donner une réponse pertinente et comprendre leur origine ou leur signification. Elles deviennent ainsi source de bienveillance, d'autonomie et de force. Cote : 152.4 ste Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id L'ABC des émotions : comment développer son intelligence émotionnelle [Ouvrage] / Claude Steiner, Auteur . - Paris : InterEditions, 2019 . - 265 p.. - (Accompagnement et coaching) . ISBN : 978-2-7296-1927-5 Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : ANALYSE TRANSACTIONNELLE EMOTION-SENTIMENT INTELLIGENCE EMOTIONNELLE Résumé : Ce guide d'auto-coaching vous donne les moyens d'apprendre à lire vos émotions et à mieux comprendre vos sentiments comme ceux des autres. Positives ou négatives, ce sont les émotions qui sont nos moteurs internes et qui nous font bouger. Ce sont elles aussi qui font bouger les autres. Nous ne pouvons nous soustraire à leurs énergies. Autant mieux les connaître, car une fois identifiées et acceptées, nous pouvons leur donner une réponse pertinente et comprendre leur origine ou leur signification. Elles deviennent ainsi source de bienveillance, d'autonomie et de force. Cote : 152.4 ste Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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Communication non-violente et pouvoir : les clés d'un langage instaurant adhésion et confiance / Marshall B. Rosenberg

Public ISBD Titre : Communication non-violente et pouvoir : les clés d'un langage instaurant adhésion et confiance Type de document : Ouvrage Auteurs : Marshall B. Rosenberg, Auteur ; Vilma Costetti, Adaptateur ; Patrick Viveret, Préfacier, etc. ; Isabelle Desplats, Préfacier, etc. Editeur : Paris : InterEditions Année de publication : 2021 Collection : Accompagnement et coaching Importance : 150 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7296-2085-1 Langues : Français (fre) Langues originales : Italien (ita) Mots-clés : COMMUNICATION CONFIANCE EDUCATION EMPATHIE ENTREPRISE FAMILLE GUERISON LANGAGE MEDIA ORGANISATION POUVOIR Résumé : En ce temps de crise de l'autorité et de remise en question du pouvoir, à tous les niveaux de la société et sous toutes ses formes — familles, écoles, média, institutions, entreprises, gouvernements — Marshall Rosenberg offre ici les clés d'un rapport au pouvoir vivifié. Avec la CNV, il ouvre la voie à un exercice du pouvoir conscient de ses finalités comme des besoins de chacun, un pouvoir qui peut agir durablement et profondément car réussissant à créer l'adhésion et la confiance. Cote : 302.2 ros Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Communication non-violente et pouvoir : les clés d'un langage instaurant adhésion et confiance [Ouvrage] / Marshall B. Rosenberg, Auteur ; Vilma Costetti, Adaptateur ; Patrick Viveret, Préfacier, etc. ; Isabelle Desplats, Préfacier, etc. . - Paris : InterEditions, 2021 . - 150 p.. - (Accompagnement et coaching) . ISBN : 978-2-7296-2085-1 Langues : Français (fre) Langues originales : Italien (ita) Mots-clés : COMMUNICATION CONFIANCE EDUCATION EMPATHIE ENTREPRISE FAMILLE GUERISON LANGAGE MEDIA ORGANISATION POUVOIR Résumé : En ce temps de crise de l'autorité et de remise en question du pouvoir, à tous les niveaux de la société et sous toutes ses formes — familles, écoles, média, institutions, entreprises, gouvernements — Marshall Rosenberg offre ici les clés d'un rapport au pouvoir vivifié. Avec la CNV, il ouvre la voie à un exercice du pouvoir conscient de ses finalités comme des besoins de chacun, un pouvoir qui peut agir durablement et profondément car réussissant à créer l'adhésion et la confiance. Cote : 302.2 ros Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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Les cycles de l'identité : comment se développent nos compétences tout au long de notre vie / Pamela Levin

Public ISBD Titre : Les cycles de l'identité : comment se développent nos compétences tout au long de notre vie Type de document : Ouvrage Auteurs : Pamela Levin, Auteur Mention d'édition : 2e éd. Editeur : Paris : InterEditions Année de publication : 2020 Collection : Accompagnement et coaching Importance : 255 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7296-2100-1 Langues : Français (fre) Mots-clés : COMPETENCE DEVELOPPEMENT PERSONNEL IDENTITE Résumé : Que signifie "être un adulte" ? Quelles sont les compétences utiles pour bien vivre ? Voilà les questions que s'est posé l'auteur. Et la recherche qu'elle a menée pour y répondre, tout au long de ses années de pratique comme psychothérapeute, nous est livrée dans ce livre. Cet ouvrage chaleureux, riche en réflexion sur la personne humaine et assorti d'exercices de développement, permet de prendre conscience du déroulé des phases de notre existence et de nous diriger dans la vie avec plus de sûreté et de vitalité. Cote : 158.1 lev Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Les cycles de l'identité : comment se développent nos compétences tout au long de notre vie [Ouvrage] / Pamela Levin, Auteur  . -  2e éd. . - Paris : InterEditions, 2020 . - 255 p.. - (Accompagnement et coaching) . ISBN : 978-2-7296-2100-1 Langues : Français (fre) Mots-clés : COMPETENCE DEVELOPPEMENT PERSONNEL IDENTITE Résumé : Que signifie "être un adulte" ? Quelles sont les compétences utiles pour bien vivre ? Voilà les questions que s'est posé l'auteur. Et la recherche qu'elle a menée pour y répondre, tout au long de ses années de pratique comme psychothérapeute, nous est livrée dans ce livre. Cet ouvrage chaleureux, riche en réflexion sur la personne humaine et assorti d'exercices de développement, permet de prendre conscience du déroulé des phases de notre existence et de nous diriger dans la vie avec plus de sûreté et de vitalité. Cote : 158.1 lev Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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L'élément humain : comprendre le lien entre estime de soi, confiance et performance / Will Schutz

Public ISBD Titre : L'élément humain : comprendre le lien entre estime de soi, confiance et performance Type de document : Ouvrage Auteurs : Will Schutz, Auteur ; Alain Duluc, Préfacier, etc. Editeur : Paris : InterEditions Année de publication : 2023 Collection : Accompagnement et coaching Importance : 279 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7296-2339-5 Langues : Français (fre) Mots-clés : CONFIANCE EFFICACITE ENTREPRISE EQUIPE ESTIME DE SOI LEADERSHIP ORGANISATION PERFORMANCE RELATION INTERPERSONNELLE TRAVAIL Résumé : Will Schutz est l'un des plus grands consultants psychologues des organisations aux Etats-Unis. Pour Schutz, il existe un principe fondamental : les êtres humains ont besoin des autres pour vivre, ce besoin pouvant même se comparer à celui de manger ou de boire. Ce constat l'a conduit à étudier des besoins relationnels des individus et leurs comportements. Ces besoins se retrouvant sous trois formes : les besoins d'inclusion, les besoins de contrôle et les besoins d'affection. Il démontre comment la connaissance de soi et la confiance sont primordiales pour l'efficacité personnelle, celle d'une équipe et d'une organisation. Son approche "The human élément", exposée dans cet ouvrage, confère à la dimension humaine une place majeur dans toute réussite. Cote : 658.314 sch Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id L'élément humain : comprendre le lien entre estime de soi, confiance et performance [Ouvrage] / Will Schutz, Auteur ; Alain Duluc, Préfacier, etc. . - Paris : InterEditions, 2023 . - 279 p.. - (Accompagnement et coaching) . ISBN : 978-2-7296-2339-5 Langues : Français (fre) Mots-clés : CONFIANCE EFFICACITE ENTREPRISE EQUIPE ESTIME DE SOI LEADERSHIP ORGANISATION PERFORMANCE RELATION INTERPERSONNELLE TRAVAIL Résumé : Will Schutz est l'un des plus grands consultants psychologues des organisations aux Etats-Unis. Pour Schutz, il existe un principe fondamental : les êtres humains ont besoin des autres pour vivre, ce besoin pouvant même se comparer à celui de manger ou de boire. Ce constat l'a conduit à étudier des besoins relationnels des individus et leurs comportements. Ces besoins se retrouvant sous trois formes : les besoins d'inclusion, les besoins de contrôle et les besoins d'affection. Il démontre comment la connaissance de soi et la confiance sont primordiales pour l'efficacité personnelle, celle d'une équipe et d'une organisation. Son approche "The human élément", exposée dans cet ouvrage, confère à la dimension humaine une place majeur dans toute réussite. Cote : 658.314 sch Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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Le grand livre de l'Appreciative Inquiry : concepts, méthodes et applications / Jean-Christophe Barralis

Public ISBD Titre : Le grand livre de l'Appreciative Inquiry : concepts, méthodes et applications Type de document : Ouvrage Auteurs : Jean-Christophe Barralis, Auteur ; Sandy Proust, Auteur ; Ron Fry, Préfacier, etc. Editeur : Paris : InterEditions Année de publication : 2021 Collection : Accompagnement et coaching Importance : 420 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7296-2233-6 Langues : Français (fre) Mots-clés : ACCOMPAGNEMENT BONHEUR CHANGEMENT COMMUNICATION ORALE CREATIVITE DIALOGUE ECOUTE EMPATHIE ENTRETIEN FACTEUR PSYCHOSOCIAL INNOVATION LIEN SOCIAL MANAGEMENT METHODOLOGIE ORGANISATION PSYCHOLOGIE POSITIVE THEORIE TRAVAIL Résumé : L'Appreciative Inquiry est une méthode positive d'accompagnement au changement particulièrement utilisée dans les pays anglophones et de manière croissante en France. Le Grand Livre de l'Appreciative Inquiry offre un panorama complet de ses concepts et de sa pratique dans toute la riche étendue de ses champs d'intervention. Cet ouvrage collectif réunit trente-huit contributeurs passionnés, partageant le récit des démarches appréciatives menées dans les principales sphères de la vie : professionnelle, privée, familiale et sociétale. Il rassemble et explicite les principes fondateurs, les connaissances et les outils pour la mise en oeuvre de l'Appreciative Inquiry en faveur du développement des individus, des équipes et des organisations. Cote : 658.314 bar Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Le grand livre de l'Appreciative Inquiry : concepts, méthodes et applications [Ouvrage] / Jean-Christophe Barralis, Auteur ; Sandy Proust, Auteur ; Ron Fry, Préfacier, etc. . - Paris : InterEditions, 2021 . - 420 p.. - (Accompagnement et coaching) . ISBN : 978-2-7296-2233-6 Langues : Français (fre) Mots-clés : ACCOMPAGNEMENT BONHEUR CHANGEMENT COMMUNICATION ORALE CREATIVITE DIALOGUE ECOUTE EMPATHIE ENTRETIEN FACTEUR PSYCHOSOCIAL INNOVATION LIEN SOCIAL MANAGEMENT METHODOLOGIE ORGANISATION PSYCHOLOGIE POSITIVE THEORIE TRAVAIL Résumé : L'Appreciative Inquiry est une méthode positive d'accompagnement au changement particulièrement utilisée dans les pays anglophones et de manière croissante en France. Le Grand Livre de l'Appreciative Inquiry offre un panorama complet de ses concepts et de sa pratique dans toute la riche étendue de ses champs d'intervention. Cet ouvrage collectif réunit trente-huit contributeurs passionnés, partageant le récit des démarches appréciatives menées dans les principales sphères de la vie : professionnelle, privée, familiale et sociétale. Il rassemble et explicite les principes fondateurs, les connaissances et les outils pour la mise en oeuvre de l'Appreciative Inquiry en faveur du développement des individus, des équipes et des organisations. Cote : 658.314 bar Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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Pourquoi faisons-nous ce que nous faisons ? : motivation, auto-détermination et autonomie / Edward L. Deci

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