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Mieux connaître pour attirer et garder en poste / Hélène Sylvain in Perspective infirmière, n° 2 ([01/03/2014])

Titre :	Mieux connaître pour attirer et garder en poste
Type de document :	Article
Auteurs :	Hélène Sylvain, Auteur ; Nicole Ouellet, Auteur ; Blaise Guinchard, Auteur ; et al., Auteur
Année de publication :	2014
Article en page(s) :	p. 43-45
Langues :	Français (fre)
Mots-clés :	ATTRACTIVITE ETUDE GERIATRIE INFIRMIER PENURIE DE PERSONNEL QUEBEC SUISSE
Résumé :	Une équipe de chercheurs du Laboratoire de recherche sur la santé en région (LASER) de la région Bas-Saint-Laurent (UQAR) et du canton de Vaud en Suisse (Haute école de la santé La Source) ont voulu investiguer le problème de la pénurie d’infirmières en milieu gériatrique et découvrir les facteurs d’attractivité et de rétention afin d’être en mesure de proposer des solutions (Guinchard et al., 2013). Il s’agit d’une étude croisée et ses résultats sont publiés dans Perspective infirmière au Québec et dans la revue suisse Soins infirmiers.
Cote :
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