La motivation des infirmiers à la participation aux actions de formation continue : une étude descriptive au niveau du pole des urgences chirurgicales de l’hôpital Ibn-Rochd de Casablanca / Rachid Gouifrane in Revue francophone internationale de recherche infirmière, n° 4 ([01/12/2018])

Public ISBD [article]  inRevue francophone internationale de recherche infirmière > n° 4 [01/12/2018] . - p. 237-243 Titre : La motivation des infirmiers à la participation aux actions de formation continue : une étude descriptive au niveau du pole des urgences chirurgicales de l’hôpital Ibn-Rochd de Casablanca Type de document : Article Auteurs : Rachid Gouifrane, Auteur ; Said Belaaouad, Auteur ; Benmokhtar Said, Auteur ; et al., Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 237-243 Langues : Français (fre) Mots-clés : FORMATION CONTINUE INFIRMIER MOTIVATION RECHERCHE INFIRMIERE RECHERCHE PARAMEDICALE Résumé : La motivation à la formation continue en milieu de travail a été étudiée par plusieurs publications. Cependant, il existe peu de recherches qui nous renseignent sur la motivation à la formation continue en milieu de soins. Le principal objectif de la présente étude descriptive était de savoir si les infirmiers du pôle des urgences chirurgicales de l’hôpital Ibn-Rochd de Casablanca sont motivés à participer à des actions de formation continue ou non, et à décrire les facteurs qui influencent cette motivation. Notre cadre théorique repose principalement sur les modèles proposés par Colquitt et al. (2000), Facteau et al. (1995) et par Herzberg (1971). Ces modèles avancent plusieurs déterminants pouvant avoir une influence significative sur la motivation préformation. L’étude a été réalisée auprès d’un échantillon exhaustif composé de l’ensemble de la population cible (N=n=140). Les données ont été collectées au moyen d’un questionnaire qui a permis de recueillir des réponses auprès de 129 infirmiers soignants, soit un taux de participation de 92 %. Les données recueillis ont été complétés par deux entrevues semi structurés entamés avec les responsables. Les infirmiers ont démontré en général un niveau moyen de motivation (64 %). Leur motivation est plus extrinsèque (75 %) qu’intrinsèque (66 %), ce qui signifie que leur décision de participer à des actions de formations continue est plutôt dictée par des facteurs externes. De plus, d’autres facteurs tels que l’adéquation entre les thématiques de formation et les besoins sur le terrain, ainsi que l’expérience lors des formations antérieurs, peuvent influencer leur motivation. Cote : Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id [article] La motivation des infirmiers à la participation aux actions de formation continue : une étude descriptive au niveau du pole des urgences chirurgicales de l’hôpital Ibn-Rochd de Casablanca [Article] / Rachid Gouifrane, Auteur ; Said Belaaouad, Auteur ; Benmokhtar Said, Auteur ; et al., Auteur . - 2018 . - p. 237-243. Langues : Français (fre) in Revue francophone internationale de recherche infirmière > n° 4 [01/12/2018] . - p. 237-243 Mots-clés : FORMATION CONTINUE INFIRMIER MOTIVATION RECHERCHE INFIRMIERE RECHERCHE PARAMEDICALE Résumé : La motivation à la formation continue en milieu de travail a été étudiée par plusieurs publications. Cependant, il existe peu de recherches qui nous renseignent sur la motivation à la formation continue en milieu de soins. Le principal objectif de la présente étude descriptive était de savoir si les infirmiers du pôle des urgences chirurgicales de l’hôpital Ibn-Rochd de Casablanca sont motivés à participer à des actions de formation continue ou non, et à décrire les facteurs qui influencent cette motivation. Notre cadre théorique repose principalement sur les modèles proposés par Colquitt et al. (2000), Facteau et al. (1995) et par Herzberg (1971). Ces modèles avancent plusieurs déterminants pouvant avoir une influence significative sur la motivation préformation. L’étude a été réalisée auprès d’un échantillon exhaustif composé de l’ensemble de la population cible (N=n=140). Les données ont été collectées au moyen d’un questionnaire qui a permis de recueillir des réponses auprès de 129 infirmiers soignants, soit un taux de participation de 92 %. Les données recueillis ont été complétés par deux entrevues semi structurés entamés avec les responsables. Les infirmiers ont démontré en général un niveau moyen de motivation (64 %). Leur motivation est plus extrinsèque (75 %) qu’intrinsèque (66 %), ce qui signifie que leur décision de participer à des actions de formations continue est plutôt dictée par des facteurs externes. De plus, d’autres facteurs tels que l’adéquation entre les thématiques de formation et les besoins sur le terrain, ainsi que l’expérience lors des formations antérieurs, peuvent influencer leur motivation. Cote : Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id

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