[article] Titre : |
Qualité de vie au travail dans les établissements de santé : le pari de la certification |
Type de document : |
Article |
Auteurs : |
Véronique Ghadi, Auteur ; Olivier Liaroutzos, Auteur |
Année de publication : |
2015 |
Article en page(s) : |
p. 141-150 |
Langues : |
Français (fre) |
Mots-clés : |
CERTIFICATION CONDITION DE TRAVAIL ETABLISSEMENT DE SANTE QUALITE DE VIE QUALITE DES SOINS
|
Résumé : |
La qualité de vie au travail est aujourd'hui une expression de plus en plus usitée, laissant certains acteurs sceptiques : s'agit-il d'un effet de mode partant de l'idée qu'il est plus porteur de parler de qualité de vie au travail que de risques psychosociaux ? Les travaux développés par la HAS et l'ANACT s'inscrivent résolument dans cette deuxième option. Ils ont débuté à la fin de l'année 2010 après que le HAS a fait figurer un critère sur le sujet dans le manuel de certification des établissements de santé et avant que les partenaires sociaux aient défini un contenu sur le contenu de la qualité de vie au travail. Il s'agissait alors d'instruire cette question de la qualité de vie au travail dans un secteur d'activité particulier, les établissements de santé,et dans une visée spécifique, l'interrelation avec la qualité des soins, au fondement de l'investissement de la HAS sur le sujet. |
Permalink : |
https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id |
in Risques & qualité en milieu de soins > n° 4 [01/12/2015] . - p. 141-150
[article] Qualité de vie au travail dans les établissements de santé : le pari de la certification [Article] / Véronique Ghadi, Auteur ; Olivier Liaroutzos, Auteur . - 2015 . - p. 141-150. Langues : Français ( fre) in Risques & qualité en milieu de soins > n° 4 [01/12/2015] . - p. 141-150 Mots-clés : |
CERTIFICATION CONDITION DE TRAVAIL ETABLISSEMENT DE SANTE QUALITE DE VIE QUALITE DES SOINS
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Résumé : |
La qualité de vie au travail est aujourd'hui une expression de plus en plus usitée, laissant certains acteurs sceptiques : s'agit-il d'un effet de mode partant de l'idée qu'il est plus porteur de parler de qualité de vie au travail que de risques psychosociaux ? Les travaux développés par la HAS et l'ANACT s'inscrivent résolument dans cette deuxième option. Ils ont débuté à la fin de l'année 2010 après que le HAS a fait figurer un critère sur le sujet dans le manuel de certification des établissements de santé et avant que les partenaires sociaux aient défini un contenu sur le contenu de la qualité de vie au travail. Il s'agissait alors d'instruire cette question de la qualité de vie au travail dans un secteur d'activité particulier, les établissements de santé,et dans une visée spécifique, l'interrelation avec la qualité des soins, au fondement de l'investissement de la HAS sur le sujet. |
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