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Titre : Les servitudes du bien-être au travail : impacts sur la santé Type de document : Ouvrage Auteurs : Sophie Le Garrec, Directeur de publication Editeur : Toulouse : Erès Année de publication : 2021 Importance : 290 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7492-6872-9 Langues : Français (fre) Mots-clés : BIEN-ETRE
CONDITION DE TRAVAIL
EGALITE PROFESSIONNELLE
EMOTION-SENTIMENT
FEMME
MANAGEMENT
ORGANISATION DU TRAVAIL
PRODUCTIVITE
PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL
QUALITE DE VIE
RISQUE PROFESSIONNEL
RISQUE PSYCHOSOCIAL
SANTE
SOCIOLOGIE
SOUFFRANCE PSYCHIQUE
STRESS
TRAVAILRésumé : Les injonctions à être heureux au travail, qui caractérisent le nouveau management, engendrent paradoxalement une fragilisation physique et psychique des travailleurs, qui ne parviennent pas à cet objectif illusoire. En effet, ne pas y arriver, ou ne pas réussir à tenir ce paraître émotionnel sur la durée, devient une non-compétence, un stigmate de faillibilité personnelle. Selon les rhétoriques managériales, la solution repose sur le seul individu auquel il s'agit de fournir des outils d'autodiagnostic, d'autothérapie "clés en main" à travers une litanie de bons-mots-bien-dits-bien-faisants qui modifie en profondeur nos rapports au travail avec une focale exclusive : celle de l'individualisation responsabilisante.
Des spécialistes Issus de différentes disciplines des sciences humaines et sociales analysent les transformations du monde du travail et leurs effets sur la santé. Si le mal-être et la souffrance s'accroissent statistiquement dans la réalité des entreprises, mais aussi des services publics, c'est probablement parce que le bonheur prescrit n'est qu'une coquille vide masquant un délitement des conditions, une perte de sens de son travail, l'invisibilité progressive de ce qui constitue le coeur de son métier.Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Les servitudes du bien-être au travail : impacts sur la santé [Ouvrage] / Sophie Le Garrec, Directeur de publication . - Toulouse : Erès, 2021 . - 290 p.
ISBN : 978-2-7492-6872-9
Langues : Français (fre)
Mots-clés : BIEN-ETRE
CONDITION DE TRAVAIL
EGALITE PROFESSIONNELLE
EMOTION-SENTIMENT
FEMME
MANAGEMENT
ORGANISATION DU TRAVAIL
PRODUCTIVITE
PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL
QUALITE DE VIE
RISQUE PROFESSIONNEL
RISQUE PSYCHOSOCIAL
SANTE
SOCIOLOGIE
SOUFFRANCE PSYCHIQUE
STRESS
TRAVAILRésumé : Les injonctions à être heureux au travail, qui caractérisent le nouveau management, engendrent paradoxalement une fragilisation physique et psychique des travailleurs, qui ne parviennent pas à cet objectif illusoire. En effet, ne pas y arriver, ou ne pas réussir à tenir ce paraître émotionnel sur la durée, devient une non-compétence, un stigmate de faillibilité personnelle. Selon les rhétoriques managériales, la solution repose sur le seul individu auquel il s'agit de fournir des outils d'autodiagnostic, d'autothérapie "clés en main" à travers une litanie de bons-mots-bien-dits-bien-faisants qui modifie en profondeur nos rapports au travail avec une focale exclusive : celle de l'individualisation responsabilisante.
Des spécialistes Issus de différentes disciplines des sciences humaines et sociales analysent les transformations du monde du travail et leurs effets sur la santé. Si le mal-être et la souffrance s'accroissent statistiquement dans la réalité des entreprises, mais aussi des services publics, c'est probablement parce que le bonheur prescrit n'est qu'une coquille vide masquant un délitement des conditions, une perte de sens de son travail, l'invisibilité progressive de ce qui constitue le coeur de son métier.Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 306.36 ser Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible
Titre : SI C'ETAIT A REFAIRE : LES AIDES-SOIGNANTES Type de document : Ouvrage Auteurs : Lidy Arslan, Auteur Editeur : Paris : Seli Arslan Année de publication : 2003 Importance : 316 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84276-089-2 Prix : 21,5 € Mots-clés : AIDE-SOIGNANT
CONDITION DE TRAVAIL
FRANCE
TEMOIGNAGERésumé : Que savons-nous des aides-soignantes, groupe professionnel comprenant plus de trois cent mille personnes qui, curieusement, n'a guère l'honneur des médias, malgré son importance numérique et sa permanence au chevet des malades ? C'est pour mieux les connaître que ce livre donne la parole à des femmes (surtout) et des hommes de tous âges, exerçant dans toute la France, dans des spécialités aussi diverses que la médecine générale, la gériatrie, les soins à domicile, les soins palliatifs, la psychiatrie, la neurologie, la cardiologie, la pneumologie, l'endocrinologie, l'hémodialyse, l'anesthésie-réanimation, etc. Les personnes interviewées s'expriment librement sur leur expérience, leur formation, les difficultés de leur travail, leurs projets professionnels, le soutien qu'elles reçoivent de l'équipe ou encore leur avenir. Si c'était à refaire, referaient-elles le même choix ? Leurs réponses ne laissent guère de doute. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id SI C'ETAIT A REFAIRE : LES AIDES-SOIGNANTES [Ouvrage] / Lidy Arslan, Auteur . - Paris : Seli Arslan, 2003 . - 316 p.
ISBN : 978-2-84276-089-2 : 21,5 €
Mots-clés : AIDE-SOIGNANT
CONDITION DE TRAVAIL
FRANCE
TEMOIGNAGERésumé : Que savons-nous des aides-soignantes, groupe professionnel comprenant plus de trois cent mille personnes qui, curieusement, n'a guère l'honneur des médias, malgré son importance numérique et sa permanence au chevet des malades ? C'est pour mieux les connaître que ce livre donne la parole à des femmes (surtout) et des hommes de tous âges, exerçant dans toute la France, dans des spécialités aussi diverses que la médecine générale, la gériatrie, les soins à domicile, les soins palliatifs, la psychiatrie, la neurologie, la cardiologie, la pneumologie, l'endocrinologie, l'hémodialyse, l'anesthésie-réanimation, etc. Les personnes interviewées s'expriment librement sur leur expérience, leur formation, les difficultés de leur travail, leurs projets professionnels, le soutien qu'elles reçoivent de l'équipe ou encore leur avenir. Si c'était à refaire, referaient-elles le même choix ? Leurs réponses ne laissent guère de doute. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité 610.69 ars Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible 610.69 ars Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Et si on parlait ressources humaines ? / Frédéric Spinhirny in Gestions hospitalières, n° 619 ([01/10/2022])
[article]
Titre : Et si on parlait ressources humaines ? Type de document : Article Auteurs : Frédéric Spinhirny, Auteur Année de publication : 2022 Article en page(s) : p. 485-489 Langues : Français (fre) Mots-clés : AIDANT
AIDE-SOIGNANT
ASSISTANT SOCIAL
ASSOCIATION
BENIN
CADRE DE SANTE
CHARTE DU PATIENT HOSPITALISE
COLLABORATION
CONDITION DE TRAVAIL
CONDUITE DE PROJET
CRISE
CULPABILITE
DOSSIER PATIENT INFORMATISE
DROITS DU PATIENT
EMOTION-SENTIMENT
ETHIQUE
EVENEMENT INDESIRABLE
FONCTION PUBLIQUE
FORMATION
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
GRILLE D'EVALUATION
IMPLICATION
MANAGEMENT HOSPITALIER
ORGANISATION DU TRAVAIL
PARTICIPATION
PEDIATRIE
PERSONNE AGEE
PSYCHOLOGUE
QUALITE DE VIE
RECOMMANDATION POUR LA PRATIQUE CLINIQUE
RECRUTEMENT
REINSERTION PROFESSIONNELLE
RESSOURCES HUMAINESRésumé : Sommaire :
- La personnalité en management : Attention, sujet tabou !
- Rapprocher la formation du travail : Opportunités et conditions de réalisation des Afest
- Deux mi-temps pour une réinsertion réussie
- La dynamique participative
- Mesurer la charge en soins paramédicale : Ajuster les organisations et les compétences
- Les « périmédicaux » à l’hôpital : Leur intégration dans les équipes pédiatriques
- Événements indésirables : Les professionnels secondes victimes
- Logimedh : Un outil national dématérialisé de gestion et de pilotage des RH médicales
- Internes et praticiens hospitaliers… : À la recherche du temps (de travail) perdu ?
- L’associatif à l’hôpital : Les bénévoles de la FNAPH
- La satisfaction au travail des infirmiers/ères au Bénin : Une étude quantitative
- La gestion des ressources humaines en crise… en 1962Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Gestions hospitalières > n° 619 [01/10/2022] . - p. 485-489[article] Et si on parlait ressources humaines ? [Article] / Frédéric Spinhirny, Auteur . - 2022 . - p. 485-489.
Langues : Français (fre)
in Gestions hospitalières > n° 619 [01/10/2022] . - p. 485-489
Mots-clés : AIDANT
AIDE-SOIGNANT
ASSISTANT SOCIAL
ASSOCIATION
BENIN
CADRE DE SANTE
CHARTE DU PATIENT HOSPITALISE
COLLABORATION
CONDITION DE TRAVAIL
CONDUITE DE PROJET
CRISE
CULPABILITE
DOSSIER PATIENT INFORMATISE
DROITS DU PATIENT
EMOTION-SENTIMENT
ETHIQUE
EVENEMENT INDESIRABLE
FONCTION PUBLIQUE
FORMATION
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
GRILLE D'EVALUATION
IMPLICATION
MANAGEMENT HOSPITALIER
ORGANISATION DU TRAVAIL
PARTICIPATION
PEDIATRIE
PERSONNE AGEE
PSYCHOLOGUE
QUALITE DE VIE
RECOMMANDATION POUR LA PRATIQUE CLINIQUE
RECRUTEMENT
REINSERTION PROFESSIONNELLE
RESSOURCES HUMAINESRésumé : Sommaire :
- La personnalité en management : Attention, sujet tabou !
- Rapprocher la formation du travail : Opportunités et conditions de réalisation des Afest
- Deux mi-temps pour une réinsertion réussie
- La dynamique participative
- Mesurer la charge en soins paramédicale : Ajuster les organisations et les compétences
- Les « périmédicaux » à l’hôpital : Leur intégration dans les équipes pédiatriques
- Événements indésirables : Les professionnels secondes victimes
- Logimedh : Un outil national dématérialisé de gestion et de pilotage des RH médicales
- Internes et praticiens hospitaliers… : À la recherche du temps (de travail) perdu ?
- L’associatif à l’hôpital : Les bénévoles de la FNAPH
- La satisfaction au travail des infirmiers/ères au Bénin : Une étude quantitative
- La gestion des ressources humaines en crise… en 1962Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible SIDA. UNE MALADIE CHRONIQUE PASSEE AU CRIBLE. ENQUETE NATIONALE SUR LE QUOTIDIEN DES PERSONNES INFECTEES / Patrick Peretti-Watel
Titre : SIDA. UNE MALADIE CHRONIQUE PASSEE AU CRIBLE. ENQUETE NATIONALE SUR LE QUOTIDIEN DES PERSONNES INFECTEES Type de document : Ouvrage Auteurs : Patrick Peretti-Watel, Auteur ; Bruno Spire, Auteur ; Groupe anrs-Vespa, Auteur Editeur : Rennes : Presses de l'EHESP Année de publication : 2008 Importance : 222 p. Mots-clés : CONDITION DE TRAVAIL
CONDUITE A RISQUE
ENQUETE
MALADIE INFECTIEUSE
OBSERVANCE
PARENTALITE
QUALITE DE VIE
SANTE
SEXUALITE
SIDARésumé : Aujourd'hui, près de 150 000 personnes vivent en France avec le virus de l'immunodéficience humaine (VIH), et plus de 6 000 nouveaux cas sont diagnostiqués chaque année. Grâce aux trithérapies, la mortalité due au sida a considérablement reculé dans notre pays. Mais ces traitements ne guérissent pas les personnes atteintes, qui doivent apprendre à vivre avec le virus. L'infection à VIH est ainsi devenue une nouvelle maladie chronique, qui touche en majorité des adultes en âge de travailler et de fonder une famille, contraints de suivre un traitement souvent très lourds, aux effets secondaires parfois redoutables. Cet ouvrage présente les résultats de la première grande enquête nationale conduite en France auprès des personnes séropositives, VESPA (VIH : enquête sur les personnes atteintes), réalisées sous l'égide de l'Agence nationale de recherches sur le sida et les hépatites virales (ANRS).. Cet ouvrage aborde de nombreux aspects de la vie quotidienne de ces personnes : leur santé et leur qualité de vie, les obstacles qu'elles rencontrent sur le marché du travail, le retentissement de l'infection sur leur vie sexuelle et leurs projets de parentalité, les difficultés à suivre un traitement contraignant, l'expérience de la discrimination, la révélation ou au contraire la dissimulation de leur séropositivité à l'entourage... L'examen de ces divers aspects du quotidien des personnes séropositives montre que la normalisation de l'infection à VIH est toute relative : cette infection n'est pas une maladie chronique comme les autres. En outre, sa chronicisation contribue à accentuer les inégalités sociales parmi les personnes atteintes. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id SIDA. UNE MALADIE CHRONIQUE PASSEE AU CRIBLE. ENQUETE NATIONALE SUR LE QUOTIDIEN DES PERSONNES INFECTEES [Ouvrage] / Patrick Peretti-Watel, Auteur ; Bruno Spire, Auteur ; Groupe anrs-Vespa, Auteur . - Rennes : Presses de l'EHESP, 2008 . - 222 p.
Mots-clés : CONDITION DE TRAVAIL
CONDUITE A RISQUE
ENQUETE
MALADIE INFECTIEUSE
OBSERVANCE
PARENTALITE
QUALITE DE VIE
SANTE
SEXUALITE
SIDARésumé : Aujourd'hui, près de 150 000 personnes vivent en France avec le virus de l'immunodéficience humaine (VIH), et plus de 6 000 nouveaux cas sont diagnostiqués chaque année. Grâce aux trithérapies, la mortalité due au sida a considérablement reculé dans notre pays. Mais ces traitements ne guérissent pas les personnes atteintes, qui doivent apprendre à vivre avec le virus. L'infection à VIH est ainsi devenue une nouvelle maladie chronique, qui touche en majorité des adultes en âge de travailler et de fonder une famille, contraints de suivre un traitement souvent très lourds, aux effets secondaires parfois redoutables. Cet ouvrage présente les résultats de la première grande enquête nationale conduite en France auprès des personnes séropositives, VESPA (VIH : enquête sur les personnes atteintes), réalisées sous l'égide de l'Agence nationale de recherches sur le sida et les hépatites virales (ANRS).. Cet ouvrage aborde de nombreux aspects de la vie quotidienne de ces personnes : leur santé et leur qualité de vie, les obstacles qu'elles rencontrent sur le marché du travail, le retentissement de l'infection sur leur vie sexuelle et leurs projets de parentalité, les difficultés à suivre un traitement contraignant, l'expérience de la discrimination, la révélation ou au contraire la dissimulation de leur séropositivité à l'entourage... L'examen de ces divers aspects du quotidien des personnes séropositives montre que la normalisation de l'infection à VIH est toute relative : cette infection n'est pas une maladie chronique comme les autres. En outre, sa chronicisation contribue à accentuer les inégalités sociales parmi les personnes atteintes. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité 616.979 2 per Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible 616.979 2 per Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible La sieste aux urgences à l'hôpital d'Evreux en Normandie / Arnaud Depil-Duval in Revue de l'infirmière, n° 250 ([01/04/2019])
[article]
Titre : La sieste aux urgences à l'hôpital d'Evreux en Normandie Type de document : Article Auteurs : Arnaud Depil-Duval, Auteur ; François Haupais, Auteur Année de publication : 2019 Article en page(s) : p. 32-33 Langues : Français (fre) Mots-clés : CONDITION DE TRAVAIL
FATIGUE
PENIBILITE
QUALITE DE VIE
SECURITE
SERVICE D'URGENCE
SOIN
SOMMEILRésumé : Cherchant à améliorer les conditions de travail à l’accueil des urgences, une équipe hospitalière a initié un protocole visant à promouvoir et à inciter la pratique de la sieste pour l’ensemble des personnels médicaux et paramédicaux. Moins sous tension, même si les gardes successives en 12 ou 24 heures restent difficiles, les professionnels perçoivent un bénéfice en matière de qualité de vie au travail. De quoi assurer lucidité des décisions et dextérité des gestes à toute heure du jour ou de la nuit. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Revue de l'infirmière > n° 250 [01/04/2019] . - p. 32-33[article] La sieste aux urgences à l'hôpital d'Evreux en Normandie [Article] / Arnaud Depil-Duval, Auteur ; François Haupais, Auteur . - 2019 . - p. 32-33.
Langues : Français (fre)
in Revue de l'infirmière > n° 250 [01/04/2019] . - p. 32-33
Mots-clés : CONDITION DE TRAVAIL
FATIGUE
PENIBILITE
QUALITE DE VIE
SECURITE
SERVICE D'URGENCE
SOIN
SOMMEILRésumé : Cherchant à améliorer les conditions de travail à l’accueil des urgences, une équipe hospitalière a initié un protocole visant à promouvoir et à inciter la pratique de la sieste pour l’ensemble des personnels médicaux et paramédicaux. Moins sous tension, même si les gardes successives en 12 ou 24 heures restent difficiles, les professionnels perçoivent un bénéfice en matière de qualité de vie au travail. De quoi assurer lucidité des décisions et dextérité des gestes à toute heure du jour ou de la nuit. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible . Périodique IFPS Fougères - Centre de documentation Disponible SITUATIONS PSYCHOLOGIQUES POUVANT CONFERER UN CARACTERE DE PENIBILITE AU TRAVAIL DES SOIGNANTS / Elisabeth Allery-Delignieres in Perspective soignante, n° 30 ([01/12/2007])
PermalinkLe slow management ou l'art de simplifier le travail / Achille Weinberg in Sciences humaines, n° 278 ([01/02/2016])
PermalinkPermalinkPermalinkSoignantes dans un hôpital local : des gens de métier confrontés à la rationalisation et à la précarisation / Sophie Divay
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