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Titre : Le management de pôles à l'hôpital : regards croisés, enjeux et défis Type de document : Ouvrage Auteurs : Thierry Nobre, Directeur de publication ; Guy Vallet, Auteur ; Guy Vallet, Préfacier, etc. Editeur : Paris : Dunod Année de publication : 2012 Collection : Action sociale Sous-collection : Établissements et services Importance : 305 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-058188-7 Langues : Français (fre) Mots-clés : ASSISTANCE PUBLIQUE
CADRE
CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE
CHANGEMENT
COMMISSION MEDICALE D'ETABLISSEMENT
CONTRACTUALISATION
DELEGATION
ENCADREMENT
ETABLISSEMENT DE SANTE
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
GOUVERNANCE
HOPITAL
INTERESSEMENT
LOI HOPITAL PATIENTS SANTE TERRITOIRES
MANAGEMENT
MEDECIN
ORGANISATION HOSPITALIERE
POLE
STRATEGIE
TERRITOIRERésumé : La réorganisation de la gouvernance des établissements de santé a des effets restructurants sur le rôle et le positionnement des acteurs. Le pôle constitue désormais l'unité de base du management et le lieu de déclinaison de la stratégie médicale. Le contrat de pôle, qui définit le champ et les modalités de la délégation de gestion, devient l'outil privilégié du pilotage interne. Le décret du 11 juin 2010 exige ainsi que tous les praticiens nommés aux fonctions de chef de pôle suivent une formation managériale.
Cet ouvrage mis en oeuvre par le titulaire de la Chaire de management de santé récemment créée à l'EHESP a vocation à devenir le manuel de référence pour la formation des équipes dirigeantes et des cadres des établissements de santé.Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Le management de pôles à l'hôpital : regards croisés, enjeux et défis [Ouvrage] / Thierry Nobre, Directeur de publication ; Guy Vallet, Auteur ; Guy Vallet, Préfacier, etc. . - Paris : Dunod, 2012 . - 305 p.. - (Action sociale. Établissements et services) .
ISBN : 978-2-10-058188-7
Langues : Français (fre)
Mots-clés : ASSISTANCE PUBLIQUE
CADRE
CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE
CHANGEMENT
COMMISSION MEDICALE D'ETABLISSEMENT
CONTRACTUALISATION
DELEGATION
ENCADREMENT
ETABLISSEMENT DE SANTE
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
GOUVERNANCE
HOPITAL
INTERESSEMENT
LOI HOPITAL PATIENTS SANTE TERRITOIRES
MANAGEMENT
MEDECIN
ORGANISATION HOSPITALIERE
POLE
STRATEGIE
TERRITOIRERésumé : La réorganisation de la gouvernance des établissements de santé a des effets restructurants sur le rôle et le positionnement des acteurs. Le pôle constitue désormais l'unité de base du management et le lieu de déclinaison de la stratégie médicale. Le contrat de pôle, qui définit le champ et les modalités de la délégation de gestion, devient l'outil privilégié du pilotage interne. Le décret du 11 juin 2010 exige ainsi que tous les praticiens nommés aux fonctions de chef de pôle suivent une formation managériale.
Cet ouvrage mis en oeuvre par le titulaire de la Chaire de management de santé récemment créée à l'EHESP a vocation à devenir le manuel de référence pour la formation des équipes dirigeantes et des cadres des établissements de santé.Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 362.11 man Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Le management en question in Gestions hospitalières, 509 (10/2011)
[article]
Titre : Le management en question Type de document : Article Année de publication : 2011 Article en page(s) : p. 498-550 Langues : Français (fre) Mots-clés : ADMISSION
ANALYSE
CADRE DE SANTE
COMMUNICATION
CONDITION DE TRAVAIL
CONTRACTUALISATION
DEPENDANCE
ENQUETE
ETABLISSEMENT HEBERGEANT DES PERSONNES AGEES DEPENDANTES
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
GOUVERNANCE
HOPITAL
HOPITAL PUBLIC
INTEGRATION
LOI HOPITAL PATIENTS SANTE TERRITOIRES
MALADIE PROFESSIONNELLE
MANAGEMENT
MAROC
ORGANISATION
ORGANISATION HOSPITALIERE
PERFORMANCE
PERSONNE AGEE
PERSONNEL HOSPITALIER
PERSONNEL HOSPITALIER SOIGNANT
POLE
PROCESSUS
PSYCHOLOGIE
RECRUTEMENT
RESTRUCTURATION
RISQUE PSYCHOSOCIAL
SIMULATION
SOUFFRANCE PSYCHIQUE
SYSTEME D'INFORMATION
TRAVAIL
TRAVAIL DE NUIT
URGENCERésumé : La recherche de l'efficience, de la performance constitue le quotidien de la gestion des établissements publics de santé : améliorer les organisation, affecter à bon escient les ressources rares, veiller à l'investissement productif. Ce dossier retrace les expériences des hospitalières, fidèle à l'objectif de la revue de favoriser le parangonnage.
Sommaire :
- Le travail relationnel du cadre : un impensé
- Quand l’universalisme rencontre la multiculturalité
- Les dispositifs de contrôle de gestion à l’hôpital public
- Le contrat de pôle en CHU : outils d’innovations managériales et de GRH
- Restructurations et accompagnements sociaux
- Pôles d’activité : au service de la diffusion de la gestion ?
- Réorganiser la préadmission
- Diagnostic et prévention des contraintes psychologiques et organisationnelles
- Améliorer la prise en charge
- Passeport de nuit pour la volantePermalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Gestions hospitalières > 509 (10/2011) . - p. 498-550[article] Le management en question [Article] . - 2011 . - p. 498-550.
Langues : Français (fre)
in Gestions hospitalières > 509 (10/2011) . - p. 498-550
Mots-clés : ADMISSION
ANALYSE
CADRE DE SANTE
COMMUNICATION
CONDITION DE TRAVAIL
CONTRACTUALISATION
DEPENDANCE
ENQUETE
ETABLISSEMENT HEBERGEANT DES PERSONNES AGEES DEPENDANTES
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
GOUVERNANCE
HOPITAL
HOPITAL PUBLIC
INTEGRATION
LOI HOPITAL PATIENTS SANTE TERRITOIRES
MALADIE PROFESSIONNELLE
MANAGEMENT
MAROC
ORGANISATION
ORGANISATION HOSPITALIERE
PERFORMANCE
PERSONNE AGEE
PERSONNEL HOSPITALIER
PERSONNEL HOSPITALIER SOIGNANT
POLE
PROCESSUS
PSYCHOLOGIE
RECRUTEMENT
RESTRUCTURATION
RISQUE PSYCHOSOCIAL
SIMULATION
SOUFFRANCE PSYCHIQUE
SYSTEME D'INFORMATION
TRAVAIL
TRAVAIL DE NUIT
URGENCERésumé : La recherche de l'efficience, de la performance constitue le quotidien de la gestion des établissements publics de santé : améliorer les organisation, affecter à bon escient les ressources rares, veiller à l'investissement productif. Ce dossier retrace les expériences des hospitalières, fidèle à l'objectif de la revue de favoriser le parangonnage.
Sommaire :
- Le travail relationnel du cadre : un impensé
- Quand l’universalisme rencontre la multiculturalité
- Les dispositifs de contrôle de gestion à l’hôpital public
- Le contrat de pôle en CHU : outils d’innovations managériales et de GRH
- Restructurations et accompagnements sociaux
- Pôles d’activité : au service de la diffusion de la gestion ?
- Réorganiser la préadmission
- Diagnostic et prévention des contraintes psychologiques et organisationnelles
- Améliorer la prise en charge
- Passeport de nuit pour la volantePermalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Le management de transition : l'expérience du CH Sud-Francilien / Gilles Calmes in Gestions hospitalières, n° 542 ([01/01/2015])
[article]
Titre : Le management de transition : l'expérience du CH Sud-Francilien Type de document : Article Auteurs : Gilles Calmes, Auteur ; Renaud Texcier, Auteur Année de publication : 2015 Article en page(s) : p. 10-15 Langues : Français (fre) Mots-clés : CHANGEMENT
MANAGEMENT HOSPITALIER
ORGANISATION DU TRAVAIL
ORGANISATION HOSPITALIERERésumé : Les organisations tant publiques que privées sont régulièrement remises en cause et doivent se transformer afin de s’adapter aux besoins de plus en plus complexes des usagers/clients et aux demandes des financeurs. L’hôpital a régulièrement fait preuve d’adaptation depuis les années 70 puisqu’il a connu quatre réformes majeures. Aujourd’hui, il est amené à expérimenter de plus en plus de pratiques managériales innovantes, parfois issues du privé, pour gagner en performance et en qualité de service, et ce sans perdre son « âme ». Le management de transition fait partie de ces pratiques qui désormais s’imposent à lui. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Gestions hospitalières > n° 542 [01/01/2015] . - p. 10-15[article] Le management de transition : l'expérience du CH Sud-Francilien [Article] / Gilles Calmes, Auteur ; Renaud Texcier, Auteur . - 2015 . - p. 10-15.
Langues : Français (fre)
in Gestions hospitalières > n° 542 [01/01/2015] . - p. 10-15
Mots-clés : CHANGEMENT
MANAGEMENT HOSPITALIER
ORGANISATION DU TRAVAIL
ORGANISATION HOSPITALIERERésumé : Les organisations tant publiques que privées sont régulièrement remises en cause et doivent se transformer afin de s’adapter aux besoins de plus en plus complexes des usagers/clients et aux demandes des financeurs. L’hôpital a régulièrement fait preuve d’adaptation depuis les années 70 puisqu’il a connu quatre réformes majeures. Aujourd’hui, il est amené à expérimenter de plus en plus de pratiques managériales innovantes, parfois issues du privé, pour gagner en performance et en qualité de service, et ce sans perdre son « âme ». Le management de transition fait partie de ces pratiques qui désormais s’imposent à lui. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible
Titre : MEMENTO DE DROIT HOSPITALIER A L'USAGE DES SOIGNANTS Type de document : Ouvrage Auteurs : Gilles Devers, Auteur Editeur : Rueil-Malmaison : Lamarre Année de publication : 01/09/2005 Collection : DROIT ET PRATIQUE DU SOIN Importance : 188 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-85030-956-4 Prix : 17 € Mots-clés : ACTIVITE HOSPITALIERE
ADMINISTRATION HOSPITALIERE
COLLABORATION
DROIT
FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
HISTOIRE
ORGANISATION HOSPITALIERE
PERSONNEL HOSPITALIER
PROTECTION SOCIALE
SANTE PUBLIQUE
SERVICE PUBLICRésumé : L'hôpital qui s'est affirmé au cours des années 1960 comme le lieu de l'excellence de la médecine est aujourd'hui en crise. Le plan " hôpital 2007 " sera-t-il la réponse ? Le statut du personnel correspond-il aux enjeux humains ? Quels sont les contraintes et les ressorts en matière gestionnaire ? L'hôpital doit répondre à ces questions, qui concernent sa vie interne. Mais dessiner un avenir à l'hôpital suppose de savoir le situer au cœur des enjeux économiques et sociaux. En des termes clairs et accessibles, ce livre décrit la part du droit sur ces questions essentielles à la pratique des soins. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id MEMENTO DE DROIT HOSPITALIER A L'USAGE DES SOIGNANTS [Ouvrage] / Gilles Devers, Auteur . - Rueil-Malmaison : Lamarre, 01/09/2005 . - 188 p.. - (DROIT ET PRATIQUE DU SOIN) .
ISBN : 978-2-85030-956-4 : 17 €
Mots-clés : ACTIVITE HOSPITALIERE
ADMINISTRATION HOSPITALIERE
COLLABORATION
DROIT
FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
HISTOIRE
ORGANISATION HOSPITALIERE
PERSONNEL HOSPITALIER
PROTECTION SOCIALE
SANTE PUBLIQUE
SERVICE PUBLICRésumé : L'hôpital qui s'est affirmé au cours des années 1960 comme le lieu de l'excellence de la médecine est aujourd'hui en crise. Le plan " hôpital 2007 " sera-t-il la réponse ? Le statut du personnel correspond-il aux enjeux humains ? Quels sont les contraintes et les ressorts en matière gestionnaire ? L'hôpital doit répondre à ces questions, qui concernent sa vie interne. Mais dessiner un avenir à l'hôpital suppose de savoir le situer au cœur des enjeux économiques et sociaux. En des termes clairs et accessibles, ce livre décrit la part du droit sur ces questions essentielles à la pratique des soins. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 344.04 DEV Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Le modèle nord américain du magnet hospital est-il transposable en France ? / Matthieu Sibé in Revue de l'infirmière, n° 287 ([01/01/2023])
[article]
Titre : Le modèle nord américain du magnet hospital est-il transposable en France ? Type de document : Article Auteurs : Matthieu Sibé, Auteur Année de publication : 2023 Article en page(s) : p. 34-37 Langues : Français (fre) Mots-clés : AUTONOMIE
CONFIANCE
ETATS UNIS
FRANCE
MANAGEMENT HOSPITALIER
ORGANISATION HOSPITALIERE
PROFESSION DE SANTE
QUALITE DE VIE
TRAVAILRésumé : Nous définissons le magnet hospital et ses caractéristiques organisationnelles et managériales, exposons ses effets vertueux rapportés par la littérature scientifique, et considérons les conditions de sa transposabilité dans le contexte hospitalier français. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Revue de l'infirmière > n° 287 [01/01/2023] . - p. 34-37[article] Le modèle nord américain du magnet hospital est-il transposable en France ? [Article] / Matthieu Sibé, Auteur . - 2023 . - p. 34-37.
Langues : Français (fre)
in Revue de l'infirmière > n° 287 [01/01/2023] . - p. 34-37
Mots-clés : AUTONOMIE
CONFIANCE
ETATS UNIS
FRANCE
MANAGEMENT HOSPITALIER
ORGANISATION HOSPITALIERE
PROFESSION DE SANTE
QUALITE DE VIE
TRAVAILRésumé : Nous définissons le magnet hospital et ses caractéristiques organisationnelles et managériales, exposons ses effets vertueux rapportés par la littérature scientifique, et considérons les conditions de sa transposabilité dans le contexte hospitalier français. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible . Périodique IFPS Fougères - Centre de documentation Disponible PermalinkLe nouveau circuit d'élaboration de politique générale d'un établissement de santé public / Ludovic (de) Gaillande in Soins Cadres, n° 85 SUP ([01/02/2013])
PermalinkLA NOUVELLE GOUVERNANCE HOSPITALIERE / Denis Debrosse in Actualité et dossier en santé publique, 72 (09/2010)
PermalinkPermalinkNouvelles perspectives organisationnelles / Isabelle Le Falher in Soins Cadres, n° 144 ([01/06/2023])
PermalinkL'organisation interne de l'hôpital en cas de Plan blanc / Armelle Boidin in Soins Aides-Soignantes, n° 68 ([01/01/2016])
PermalinkPermalinkPermalinkPermalinkPermalink