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Titre : STRESS ET RISQUES PSYCHOSOCIAUX AU TRAVAIL Type de document : Ouvrage Auteurs : Annie Thebaud-Mony, Auteur ; Nathalie Robatel, Auteur Editeur : Paris : Documentation Française Année de publication : 2009 Collection : Problèmes politiques et sociaux Importance : 120 p. Mots-clés : CHSCT
EPUISEMENT
HARCELEMENT MORAL
INFIRMIER
RISQUE PSYCHOSOCIAL
SANTE PUBLIQUE
SOUFFRANCE PSYCHIQUE
STRESS
SUICIDE
TRAVAILRésumé : La question du mal-être au travail vient, depuis ces dernières années, occuper le devant de la scène, et de façon parfois tragique dans les cas de suicides. La mondialisation, l'emprise croissante du capital financier sur les systèmes productifs, la recherche de rentabilité concourent en effet à transformer profondément les organisations du travail. L'objectif de productivité pèse de plus en plus sur toutes les catégories de salariés dont les conditions de travail s'en trouvent altérées. Les maladies professionnelles, les manifestations de stress, les pratiques de harcèlement ou les violences vont croissant. Les textes présentés dans ce dossier analysent cette évolution. Ils décrivent la montée des risques psychosociaux et leurs manifestations, notamment au travers d'études spécifiques concernant plusieurs secteurs professionnels : infirmières, cadres, ouvriers, opératrices de renseignements téléphoniques… Les perspectives qui s'offrent au législateur, aux instances européennes et aux divers acteurs du monde du travail y sont également présentées. L'Union européenne prônant une approche globale du bien-être au travail et s'inquiétant de ces "nouveaux risques émergents" est à l'origine d'accords-cadres sur le stress, le harcèlement et la violence au travail. Le gouvernement français, de son côté, met l'accent sur les risques psychosociaux dans le cadre des plans Santé au travail, s'attache à la production d'indicateurs et vient d'annoncer un plan d'action d'urgence contre le stress alors qu'augmentent les suicides sur le lieu de travail dans certaines grandes entreprises. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id STRESS ET RISQUES PSYCHOSOCIAUX AU TRAVAIL [Ouvrage] / Annie Thebaud-Mony, Auteur ; Nathalie Robatel, Auteur . - Paris : Documentation Française, 2009 . - 120 p.. - (Problèmes politiques et sociaux) .
Mots-clés : CHSCT
EPUISEMENT
HARCELEMENT MORAL
INFIRMIER
RISQUE PSYCHOSOCIAL
SANTE PUBLIQUE
SOUFFRANCE PSYCHIQUE
STRESS
SUICIDE
TRAVAILRésumé : La question du mal-être au travail vient, depuis ces dernières années, occuper le devant de la scène, et de façon parfois tragique dans les cas de suicides. La mondialisation, l'emprise croissante du capital financier sur les systèmes productifs, la recherche de rentabilité concourent en effet à transformer profondément les organisations du travail. L'objectif de productivité pèse de plus en plus sur toutes les catégories de salariés dont les conditions de travail s'en trouvent altérées. Les maladies professionnelles, les manifestations de stress, les pratiques de harcèlement ou les violences vont croissant. Les textes présentés dans ce dossier analysent cette évolution. Ils décrivent la montée des risques psychosociaux et leurs manifestations, notamment au travers d'études spécifiques concernant plusieurs secteurs professionnels : infirmières, cadres, ouvriers, opératrices de renseignements téléphoniques… Les perspectives qui s'offrent au législateur, aux instances européennes et aux divers acteurs du monde du travail y sont également présentées. L'Union européenne prônant une approche globale du bien-être au travail et s'inquiétant de ces "nouveaux risques émergents" est à l'origine d'accords-cadres sur le stress, le harcèlement et la violence au travail. Le gouvernement français, de son côté, met l'accent sur les risques psychosociaux dans le cadre des plans Santé au travail, s'attache à la production d'indicateurs et vient d'annoncer un plan d'action d'urgence contre le stress alors qu'augmentent les suicides sur le lieu de travail dans certaines grandes entreprises. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 158.7 the Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible STRESS ET SOUFFRANCE DES SOIGNANTS A L'HOPITAL : RECONNAISSANCE, ANALYSE ET PREVENTION / Madeleine Estryn-Behar
Titre : STRESS ET SOUFFRANCE DES SOIGNANTS A L'HOPITAL : RECONNAISSANCE, ANALYSE ET PREVENTION Type de document : Ouvrage Auteurs : Madeleine Estryn-Behar, Auteur Editeur : Paris : Estem Année de publication : 1997 Importance : 245 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-909455-92-1 Mots-clés : ARCHITECTURE HOSPITALIERE
BRUIT
CADRE DE SANTE
CONDITION DE TRAVAIL
DOULEUR
EPUISEMENT
ERGONOMIE
HOPITAL
MECANISME DE DEFENSE
MEDECIN HOSPITALIER
PERSONNEL HOSPITALIER SOIGNANT
PREVENTION
PSYCHOLOGIE SOCIALE
PSYCHOPATHOLOGIE
RELATION SOIGNANT SOIGNE
STRESS
TRAVAIL
TRAVAIL DE NUITRésumé : Que savons-nous : du stress et de sa fréquence ; du syndrome d'épuisement professionnel ou " burn out " ; de la peur et de la souffrance psychique dans le travail de soin ; des mécanismes de défense des soignants ; de la violence dans les soins ; des difficultés des cadres et des médecins ; de l'efficacité des groupes de parole ; du rôle de la concertation pluridisciplinaire et de la constitution du collectif de travail ; de l'influence des horaires de travail sur l'équilibre psychique ; de l'anxiété liée à la crainte des erreurs dans les soins ; du rôle joué par le bruit ou l'architecture sur la qualité des relations ? Les soignants médicaux et paramédicaux, ainsi que les cadres hospitaliers trouveront, dans ce livre, les connaissances sur les mécanismes de la souffrance psychique au travail et les façons de la réduire. Cet ouvrage présente les acquis des différentes disciplines - ergonomie, épidémiologie, psychologie et sociologie - pour les acteurs de l'hôpital et ceux qui y conduisent des recherches. Il permettra, lors de futurs projets, de cerner les difficultés et de trouver des améliorations efficaces. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id STRESS ET SOUFFRANCE DES SOIGNANTS A L'HOPITAL : RECONNAISSANCE, ANALYSE ET PREVENTION [Ouvrage] / Madeleine Estryn-Behar, Auteur . - Paris : Estem, 1997 . - 245 p.
ISBN : 978-2-909455-92-1
Mots-clés : ARCHITECTURE HOSPITALIERE
BRUIT
CADRE DE SANTE
CONDITION DE TRAVAIL
DOULEUR
EPUISEMENT
ERGONOMIE
HOPITAL
MECANISME DE DEFENSE
MEDECIN HOSPITALIER
PERSONNEL HOSPITALIER SOIGNANT
PREVENTION
PSYCHOLOGIE SOCIALE
PSYCHOPATHOLOGIE
RELATION SOIGNANT SOIGNE
STRESS
TRAVAIL
TRAVAIL DE NUITRésumé : Que savons-nous : du stress et de sa fréquence ; du syndrome d'épuisement professionnel ou " burn out " ; de la peur et de la souffrance psychique dans le travail de soin ; des mécanismes de défense des soignants ; de la violence dans les soins ; des difficultés des cadres et des médecins ; de l'efficacité des groupes de parole ; du rôle de la concertation pluridisciplinaire et de la constitution du collectif de travail ; de l'influence des horaires de travail sur l'équilibre psychique ; de l'anxiété liée à la crainte des erreurs dans les soins ; du rôle joué par le bruit ou l'architecture sur la qualité des relations ? Les soignants médicaux et paramédicaux, ainsi que les cadres hospitaliers trouveront, dans ce livre, les connaissances sur les mécanismes de la souffrance psychique au travail et les façons de la réduire. Cet ouvrage présente les acquis des différentes disciplines - ergonomie, épidémiologie, psychologie et sociologie - pour les acteurs de l'hôpital et ceux qui y conduisent des recherches. Il permettra, lors de futurs projets, de cerner les difficultés et de trouver des améliorations efficaces. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité 158.7 est Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible 158.7 est Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible
Titre : Le stress au travail Type de document : Ouvrage Auteurs : Patrick Legeron, Auteur Editeur : Paris : Odile Jacob Année de publication : 2003 Collection : Poches Importance : 381 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7381-1245-3 Langues : Français (fre) Mots-clés : CHANGEMENT
ENTREPRISE
STRESS
TRAVAIL
VIOLENCERésumé : Trop de travail, pas de communication entre le management et la base, frustrations, harcèlement moral, angoisse de la performance : les sources de stress ne cessent de se multiplier. Et ce malgré la réduction du temps de travail et les progrès de la technologie censés améliorer notre quotidien. Le stress est devenu une véritable épidémie qui met en péril la santé physique et mentale des individus. Nous pouvons développer des stratégies efficaces pour éviter la dépression ou l'épuisement et faire du stress un allié. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Le stress au travail [Ouvrage] / Patrick Legeron, Auteur . - Paris : Odile Jacob, 2003 . - 381 p.. - (Poches) .
ISBN : 978-2-7381-1245-3
Langues : Français (fre)
Mots-clés : CHANGEMENT
ENTREPRISE
STRESS
TRAVAIL
VIOLENCERésumé : Trop de travail, pas de communication entre le management et la base, frustrations, harcèlement moral, angoisse de la performance : les sources de stress ne cessent de se multiplier. Et ce malgré la réduction du temps de travail et les progrès de la technologie censés améliorer notre quotidien. Le stress est devenu une véritable épidémie qui met en péril la santé physique et mentale des individus. Nous pouvons développer des stratégies efficaces pour éviter la dépression ou l'épuisement et faire du stress un allié. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 158.7 leg Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible
[article]
Titre : STRESS AU TRAVAIL, UN ENJEU DE SANTE PUBLIQUE Type de document : Article Auteurs : Nathalie Delatre, Auteur Année de publication : 2010 Article en page(s) : p. 15-17 Langues : Français (fre) Mots-clés : PREVENTION
PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL
RISQUE PROFESSIONNEL
STRESS
TRAVAIL
TROUBLE MUSCULOSQUELETTIQUERésumé : Le stress au travail fait partie des risques professionnels émergents. Il touche un grand nombre de salariés. Ses conséquences sur la santé et la société sont importantes, mais sa prévention est possible et efficace. Il représente aujourd'hui un véritable enjeu de prévention dans une perspective de santé publique. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id
in Soins > 750 (11/2010) . - p. 15-17[article] STRESS AU TRAVAIL, UN ENJEU DE SANTE PUBLIQUE [Article] / Nathalie Delatre, Auteur . - 2010 . - p. 15-17.
Langues : Français (fre)
in Soins > 750 (11/2010) . - p. 15-17
Mots-clés : PREVENTION
PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL
RISQUE PROFESSIONNEL
STRESS
TRAVAIL
TROUBLE MUSCULOSQUELETTIQUERésumé : Le stress au travail fait partie des risques professionnels émergents. Il touche un grand nombre de salariés. Ses conséquences sur la santé et la société sont importantes, mais sa prévention est possible et efficace. Il représente aujourd'hui un véritable enjeu de prévention dans une perspective de santé publique. Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(2)
Cote Support Localisation Disponibilité . Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible CDE Périodique Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible Le stress au travail : prévention et prise en charge en thérapies comportementales et cognitives / Dominique Servant
Titre : Le stress au travail : prévention et prise en charge en thérapies comportementales et cognitives Type de document : Ouvrage Auteurs : Dominique Servant, Auteur Editeur : Issy-les-Moulineaux : Elsevier Masson Année de publication : 2013 Collection : Pratiques en psychothérapie Sous-collection : Santé psy et travail Importance : 144 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-294-72504-3 Langues : Français (fre) Mots-clés : ACCOMPAGNEMENT
ADAPTATION
DEPRESSION
EPUISEMENT
EVALUATION
QUESTIONNAIRE
STRESS
THERAPIE COGNITIVE
THERAPIE COMPORTEMENTALE
TRAVAILMots-clés : Prévention Thérapie comportementale Résumé : Le stress au travail est un sujet qui fait débat et soulève un problème grave et urgent de santé publique et de société. Le nombre de personnes concernées ne cesse d'augmenter, et les conséquences psychologiques, médicales et économiques sont de plus en plus lourdes. Il est devenu urgent d'agir concrètement tant sur le plan collectif qu'individuel.
Cet ouvrage basé sur l'approche des thérapies comportementales et cognitives (TCC) du stress au travail propose :
- une analyse concise des modèles théoriques et des méthodes d'évaluation à la lumière des résultats scientifiques
- de nombreux cas cliniques (trouble de l'adaptation, burn out, dépression au travail, harcèlement, choc psychologique, etc.)
- une méthode originale d'analyse fonctionnelle proposant des grilles et des questionnaires nouveaux ; des exercices de TCC adaptés au stress au travail.
Ce livre est un outil indispensable pour tous les intervenants dans le domaine du stress au travail et de la prévention des risques psychosociaux, qu'ils soient professionnels de la santé (médecins, psychologues, infirmiers, ergonomes, psychothérapeutes), préventeurs et spécialistes en éducation pour la santé au travail, consultants ou coachs en entreprises.Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Le stress au travail : prévention et prise en charge en thérapies comportementales et cognitives [Ouvrage] / Dominique Servant, Auteur . - Issy-les-Moulineaux : Elsevier Masson, 2013 . - 144 p.. - (Pratiques en psychothérapie. Santé psy et travail) .
ISBN : 978-2-294-72504-3
Langues : Français (fre)
Mots-clés : ACCOMPAGNEMENT
ADAPTATION
DEPRESSION
EPUISEMENT
EVALUATION
QUESTIONNAIRE
STRESS
THERAPIE COGNITIVE
THERAPIE COMPORTEMENTALE
TRAVAILMots-clés : Prévention Thérapie comportementale Résumé : Le stress au travail est un sujet qui fait débat et soulève un problème grave et urgent de santé publique et de société. Le nombre de personnes concernées ne cesse d'augmenter, et les conséquences psychologiques, médicales et économiques sont de plus en plus lourdes. Il est devenu urgent d'agir concrètement tant sur le plan collectif qu'individuel.
Cet ouvrage basé sur l'approche des thérapies comportementales et cognitives (TCC) du stress au travail propose :
- une analyse concise des modèles théoriques et des méthodes d'évaluation à la lumière des résultats scientifiques
- de nombreux cas cliniques (trouble de l'adaptation, burn out, dépression au travail, harcèlement, choc psychologique, etc.)
- une méthode originale d'analyse fonctionnelle proposant des grilles et des questionnaires nouveaux ; des exercices de TCC adaptés au stress au travail.
Ce livre est un outil indispensable pour tous les intervenants dans le domaine du stress au travail et de la prévention des risques psychosociaux, qu'ils soient professionnels de la santé (médecins, psychologues, infirmiers, ergonomes, psychothérapeutes), préventeurs et spécialistes en éducation pour la santé au travail, consultants ou coachs en entreprises.Permalink : https://pmb.pfps-churennes.bzh/pmb_ifsi/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id Exemplaires(1)
Cote Support Localisation Disponibilité 158.7 ser Ouvrage Espace de Ressources Formation-Recherche Disponible PermalinkLe stress au travail : savoir y faire face / Jici Lord-Gautier in Perspective infirmière, n° 5 ([01/11/2016])
PermalinkPermalinkSubir un comportement hostile dans le cadre du travail : plus de 20 % des salariés s’estiment concernés
PermalinkSUBJECTIVITE ET TRAVAIL : POUR UNE SOCIOLOGIE DE L'ACTIVITE / Pascal Ughetto in Education permanente, 184 (09/2010)
PermalinkPermalinkPermalinkSuicide et environnement organisationnel : facteurs de risque et pistes de prévention / Caroline Nicolas
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